结论：职工发生伤亡事故时，企业确实须报告同级工会，且工会有权依法参与事故调查。

详细分析：

1. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国工会法》第二十七条的规定，职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，必须有工会参加。这一条款明确赋予了工会在职工伤亡事故调查中的参与权。
   • 同时，《生产安全事故报告和调查处理条例》第六条也规定，工会依法参加事故调查处理，有权向有关部门提出处理意见。这进一步确认了工会在事故调查中的法律地位和权利。

2. 工会参与事故调查的具体内容：

   • 工会在参与事故调查时，可以全程参与，包括听取事故情况通报、参加现场勘验、参与事故调查委员会等。
   • 工会还有权向有关部门提出处理意见，这些意见基于工会对职工利益的深入了解和维护，有助于确保事故原因得到准确查明，责任得到依法追究。
   • 工会还有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任，这体现了工会在维护职工权益方面的权威性和有效性。

3. 工会参与事故调查的意义：

   • 工会的参与不仅是对职工权益的有力保障，也是确保调查处理程序合法性和公正性的重要一环。如果缺乏工会的参与，那么整个调查处理过程可能在程序上存在瑕疵，其结果的公正性和合法性也可能会因此受到质疑。
   • 通过工会的参与，还可以促进企业改善安全生产条件，提高安全管理水平，防止类似事故的再次发生。工会作为职工权益的代表和维护者，能够从职工的角度出发，反映职工诉求，并监督相关部门公正、合理地进行处理。

4. 实际操作中的应用：

   • 在实际操作中，当发生职工伤亡事故时，企业应及时报告同级工会，并确保工会能够参与到事故的调查处理中来。
   • 工会应充分利用其法律赋予的权利，对事故进行全面深入的了解和分析，提出切实可行的处理意见和建议。
   • 同时，工会还应积极与相关部门沟通协调，推动事故处理的顺利进行，并确保职工的合法权益得到有效维护。

建议：

• 对于企业而言，应严格遵守相关法律法规，及时报告职工伤亡事故，并确保工会的参与权得到充分保障。
• 对于工会而言，应积极履行其法律职责，参与到事故的调查处理中来，为职工争取合法权益，并促进企业安全生产条件的改善。
• 若职工或其家属在事故处理过程中遇到任何问题或疑虑，可以直接向我咨询，我将根据具体情况提供专业的法律建议和帮助。