收几条烟是否会被开除公职，这并非一个简单的数量问题，而是需要综合考虑多个因素，包括收受香烟的性质、价值、情节严重程度以及所在单位的具体规定等。以下是对此问题的详细分析：
公职人员行为规范：
- 公职人员应当遵守职业道德和行为规范，不得利用职务之便谋取私利。收受他人财物，包括香烟，可能被视为违反职业道德和行为规范的行为。
收受财物的性质与价值：
- 如果收受的香烟是作为正常的人际交往礼物，且价值不高，通常不会被视为严重违纪行为。然而，如果收受的香烟价值较高，或者属于特定品牌、限量版等具有特殊意义的物品，则可能被视为谋取私利的行为。
- 此外，如果收受香烟的行为与公职人员的职务行为有关联，例如作为某种利益交换的条件，那么这种行为就更加严重，可能构成受贿等违法行为。
情节严重程度：
- 情节的严重程度是判断是否会被开除公职的重要因素。如果收受香烟的行为是偶尔的、轻微的，且没有造成不良影响，那么可能不会被给予开除公职的处分。
- 但是，如果收受香烟的行为是频繁的、严重的，或者已经造成了不良影响，如损害了公职人员的形象、影响了公正执行公务等，那么就可能面临开除公职的处分。
所在单位的具体规定：
- 不同单位对公职人员收受财物的规定可能有所不同。有些单位可能对此有严格的规定，明确禁止公职人员收受任何形式的财物；而有些单位则可能相对宽松，只要财物价值不高且不影响公正执行公务即可。
- 因此，在判断收几条烟是否会被开除公职时，还需要考虑所在单位的具体规定。
法律建议：
- 作为公职人员，应当严格遵守职业道德和行为规范，避免收受他人财物，以免引发不必要的麻烦和法律风险。
- 如果确实需要收受礼物或财物，应当事先了解所在单位的规定，并确保收受的财物价值不高且不影响公正执行公务。
- 如果面临收受财物的情况，且不确定是否违反规定或可能面临法律风险，建议及时咨询相关法律专业人士或所在单位的纪检监察部门。
可能后果：
- 如果收受香烟的行为被认定为违反职业道德和行为规范或受贿等违法行为，公职人员可能面临警告、记过、降级、撤职甚至开除公职等处分。
- 此外，如果收受香烟的行为构成犯罪，如受贿罪等，公职人员还可能面临刑事责任的追究。
综上所述，收几条烟是否会被开除公职并没有一个固定的答案，而是需要根据具体情况进行综合判断。因此，作为公职人员，应当时刻保持警惕，严格遵守相关规定和职业道德规范。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。