结论前置：面对催收打电话到单位且态度恶劣、影响工作的情况，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益。

1. 了解催收行为的合法性

• 合法催收与非法催收：催收行为本身并不违法，但必须遵守相关法律法规，不得采取暴力、威胁、恐吓、骚扰等非法手段。如果催收人员态度恶劣，甚至影响到你的正常工作和生活，这种行为可能已经超出了合法催收的范畴。
• 核实催收信息：尽管催收人员可能未直接说明其身份和来源，但你有权要求他们提供相关信息以核实其身份和催收事项的合法性。如果他们拒绝提供，你可以怀疑其行为的合法性，并采取进一步措施。

2. 采取应对措施

• 与单位沟通：首先，你可以与单位的人力资源部门或上级领导沟通，说明情况，并请求他们协助处理。单位可能会采取措施，如要求催收人员离开或限制其进入单位区域，以维护正常的工作秩序。
• 收集证据：在应对催收过程中，务必保留好所有相关证据，包括催收人员的电话记录、短信、邮件等。这些证据将有助于你后续维权时证明催收行为的非法性和对你的影响。
• 报警处理：如果催收人员的行为已经严重影响到你的正常工作和生活，甚至构成骚扰或威胁，你可以立即向当地公安机关报警。警方将依法处理此类违法行为，保护你的合法权益。

3. 法律维权途径

• 投诉举报：你可以向相关监管部门（如银保监会、地方金融监管局等）投诉举报催收人员的非法行为。这些部门将对投诉进行调查处理，并可能对违规机构进行处罚。
• 提起诉讼：如果催收行为给你造成了实际损失（如名誉损害、精神损失等），你可以考虑向法院提起诉讼，要求催收人员或相关机构承担赔偿责任。在提起诉讼前，建议你咨询专业律师，了解具体的诉讼流程和可能的结果。

4. 预防措施

• 保护个人信息：为了避免类似情况再次发生，建议你加强个人信息的保护意识。不要随意将个人信息泄露给不可信的第三方，特别是与贷款、信用卡等金融业务相关的信息。
• 合理规划财务：合理规划个人财务，避免过度借贷和逾期还款。这样不仅可以减少催收行为的发生概率，还可以维护你的个人信用记录。

后续行动建议：

• 在采取上述措施的同时，建议你保持冷静和理性，不要与催收人员发生直接冲突或争执。
• 如果你对催收行为或相关法律法规有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我将根据你的具体情况提供专业的法律意见和帮助。