合同与财务人员付款金额不同，并不一定直接构成违法，但可能引发一系列法律问题和风险。以下从不同角度为你详细分析：

一、合同金额与付款金额不一致的法律性质

1. 合同变更角度：

   • 如果合同双方在合同履行过程中，通过协商一致对合同金额进行了变更，并且这种变更以书面形式或其他有效方式（如电子邮件、短信等，具体取决于合同约定或法律规定）进行了确认，那么这种变更通常是有效的。此时，财务人员按照变更后的金额付款，并不违法。
   • 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，当事人协商一致，可以变更合同。合同变更的内容应当明确，且不得违反法律、行政法规的强制性规定，不得违背公序良俗。

2. 合同履行错误角度：

   • 如果财务人员未经合同双方协商一致，擅自改变了付款金额，且这种改变并非基于合同变更或其他合法理由，那么这种行为可能构成合同履行错误。此时，财务人员或其所在单位可能需要承担违约责任，如赔偿对方因此遭受的损失。
   • 法律后果：根据《中华人民共和国民法典》的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

3. 欺诈或违法行为角度：

   • 如果财务人员故意篡改合同金额以谋取私利，或者与其他方串通损害合同另一方的利益，那么这种行为可能构成欺诈或违法行为。此时，不仅财务人员个人可能需要承担法律责任，其所在单位也可能因管理不善或纵容违法行为而受到牵连。
   • 法律后果：根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，欺诈行为可能构成诈骗罪等犯罪；同时，根据《中华人民共和国民法典》的规定，欺诈行为也可能导致合同无效或可撤销，并需要承担相应的民事责任。

二、应对建议

1. 核实合同变更情况：

   • 如果发现合同金额与付款金额不一致，首先应核实是否存在合同变更的情况。如果存在变更，应检查变更是否合法有效，并确保双方都有明确的变更记录。

2. 及时沟通协商：

   • 如果确认不存在合同变更或变更无效，应及时与对方沟通协商，明确付款金额和合同金额的不一致之处，并寻求解决方案。

3. 保留证据并寻求法律帮助：

   • 在沟通过程中，应保留好相关证据，如合同、付款凭证、沟通记录等。如果无法协商解决，可以寻求法律帮助，通过诉讼或仲裁等方式维护自己的合法权益。

总结来说，合同与财务人员付款金额不同并不一定违法，但可能引发合同履行错误、欺诈或违法行为等风险。因此，在处理此类问题时，应谨慎核实合同变更情况、及时沟通协商，并保留好相关证据以备不时之需。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。