非工伤情况下一般不可以申请工伤伤残津贴，但可能可以申请其他类型的伤残相关待遇。以下从不同角度为你详细分析：

从工伤保险制度角度

1. 工伤伤残津贴的申请前提 工伤伤残津贴是工伤保险待遇的一部分。根据我国《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，根据伤残等级享受相应的伤残待遇，其中就包括伤残津贴（针对一至四级伤残的职工）。所以，申请工伤伤残津贴的关键前提是构成工伤。如果所受伤害不被认定为工伤，从工伤保险制度体系内就无法申请工伤伤残津贴。
2. 非工伤不适用该制度 非工伤意味着伤害的发生与工作没有直接关联，不满足工伤保险制度中关于工伤认定的条件，例如职工在上下班途中因本人主要责任导致的交通事故受伤、职工在工作之余自行参加高风险活动受伤等情况，这些都不属于工伤范畴，也就不能按照工伤保险的规定申请伤残津贴。

从其他可能途径角度

1. 人身损害赔偿 如果非工伤的伤残是由于他人的侵权行为导致的，比如交通事故中对方全责导致你受伤致残，那么你可以依据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的规定，向侵权人主张人身损害赔偿。赔偿项目包括残疾赔偿金、护理费、营养费等。残疾赔偿金是根据受害人的伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算（六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算）。
2. 商业保险理赔 如果你购买了相关的商业保险，如意外伤害保险等，在非工伤导致伤残且符合保险合同约定的理赔条件时，你可以向保险公司申请理赔。不同的商业保险产品对于伤残的定义、理赔标准和流程可能会有所不同，你需要仔细查看保险合同的条款，按照要求提供相关的证明材料，如伤残鉴定报告、医疗费用发票等，以获得相应的保险赔偿。

如果你在非工伤伤残方面还有其他疑问，或者需要进一步了解人身损害赔偿、商业保险理赔的具体流程和注意事项等，都可以直接向我咨询。