结论：针对您工伤打官司期间腰椎拆钢钉需一年以后的情况，可通过申请中止诉讼、保留后续治疗费用主张权利、与用人单位协商等方式来处理官司相关事宜。以下是具体情况分析：

1. 申请中止诉讼
   • 法律依据：根据《民事诉讼法》相关规定，一方当事人因不可抗拒的事由，不能参加诉讼的，中止诉讼。您因腰椎治疗需要一年以后拆钢钉，这属于因治疗这一不可抗拒的事由，可能影响案件的审理和判决，比如后续治疗费用、伤残等级可能因拆钢钉后的恢复情况而发生变化等。所以您可以向法院申请中止诉讼，待您完成拆钢钉治疗、身体状况稳定后，再恢复诉讼程序。
   • 操作流程：您需要向受理您工伤官司的法院提交书面中止诉讼申请书，详细说明您目前的治疗情况、预计拆钢钉的时间以及中止诉讼的理由等。同时，附上相关的医疗证明文件，如医院的诊断证明、治疗计划等，以证明您的情况符合中止诉讼的条件。法院会根据具体情况进行审查，并作出是否中止诉讼的裁定。
2. 保留后续治疗费用主张权利
   • 费用范围：在工伤赔偿中，后续治疗费用是合理且必要的赔偿项目。您腰椎拆钢钉产生的费用，包括手术费、药费、住院费、康复费等，都属于后续治疗费用的范畴。即使目前官司处于进行中或者中止状态，您都有权利保留对这些费用的主张。
   • 证据收集：为了确保后续能够顺利主张这些费用，您需要在治疗过程中注意收集和保存相关证据。比如，保留所有的医疗费用发票、病历、诊断证明、用药清单等。这些证据将作为您主张后续治疗费用的重要依据，能够证明费用的真实性和合理性。
3. 与用人单位协商
   • 协商内容：在等待拆钢钉治疗期间，您可以主动与用人单位进行沟通和协商。一方面，可以就工伤赔偿的大致项目和标准与用人单位达成初步意向，比如一次性伤残补助金、停工留薪期工资、护理费等。另一方面，对于后续拆钢钉治疗可能产生的费用，也可以与用人单位协商一个合理的解决方案，比如由用人单位先行垫付部分费用或者约定在后续赔偿中一并处理。
   • 协商优势：通过协商解决问题，可以避免漫长的诉讼程序，节省时间和精力。而且，双方在平等自愿的基础上进行协商，更容易达成互谅互让的结果，有利于维护您与用人单位之间的关系。如果协商成功，您可以与用人单位签订书面协议，明确双方的权利和义务，以确保协议的有效性和可执行性。
4. 关注伤残等级评定时机
   • 评定时机重要性：伤残等级评定结果直接影响您能够获得的工伤赔偿数额。由于您腰椎需要一年以后拆钢钉，在拆钢钉前和拆钢钉后，您的身体恢复情况可能会有所不同，这可能导致伤残等级发生变化。所以，您需要关注伤残等级评定的时机，选择在身体状况稳定、拆钢钉治疗完成后进行评定，以确保评定结果能够准确反映您的实际伤残情况。
   • 申请评定流程：当您认为身体状况符合伤残等级评定条件时，可以向当地劳动能力鉴定委员会提出申请。申请时，需要提交工伤认定决定书、身份证复印件、医疗诊断证明等相关材料。劳动能力鉴定委员会会安排您进行医学检查和鉴定，并根据鉴定结果出具伤残等级鉴定结论。您可以将该结论作为在官司中主张赔偿的重要依据。