工龄满35年并不直接决定能否在57岁退休，退休申请需综合考虑多个条件。以下是对此问题的详细分析：

1. 一般退休条件：

   • 年龄要求：在正常情况下，男性需年满60周岁，女性工人需年满50周岁，女性干部则需年满55周岁才能退休。对于从事特殊工种（如井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作）的职工，退休年龄有所降低，男性为55周岁，女性为45周岁。
   • 缴费年限：参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时，必须累计缴费满15年才能享受养老保险待遇并申请退休。

2. 特殊情况下的退休政策：

   • 公务员提前退休：公务员工作年限满30年，或工作年限满20年且距国家规定的退休年龄不足5年的，可以自愿提出申请并经任免机关批准后提前退休。但这一政策主要针对公务员，并不适用于所有职工。
   • 因病或非因工致残退休：男性年满50周岁，女性年满45周岁，且经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可以申请退休。这一规定同样适用于因工致残并完全丧失劳动能力的职工。
   • 其他提前退休情况：部分地区或单位可能存在其他提前退休的政策，如工作年限满30年，或者男性年满53周岁、女性年满48周岁（女性工人45周岁）且工作年限满20年的职工，可以由本人申请并按人事管理权限报市有关部门批准后提前退休。但这类政策通常具有地域性或行业性，并非普遍适用。

3. 针对您的情况：

   • 如果您是企业职工，且未从事特殊工种，那么您需要达到法定退休年龄（男性60周岁，女性工人50周岁，女性干部55周岁）并累计缴费满15年才能申请退休。工龄满35年并不直接决定您能否在57岁退休。
   • 如果您是公务员或符合其他提前退休政策的职工，那么您可能有机会在57岁退休，但具体还需根据您所在单位或地区的政策来确定。

建议：

• 在申请退休前，务必咨询所在单位的人事部门或当地社保部门，以了解详细的政策和流程。
• 权衡利弊后再做决定，提前退休可能会影响养老金的领取金额和享受的其他福利待遇。

如果您有进一步的疑问或需要更具体的法律建议，请直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供更详细的解答。