结论：被摩托车撞后，病休期间上了半天班，误工费是否赔偿需根据具体情况判断，若因伤情未完全恢复导致无法正常工作，仍可主张误工费赔偿；若已恢复工作能力且未因事故导致收入减少，则可能无法主张。以下从不同角度详细分析：

一、误工费赔偿的基本原则

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定，受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。因此，误工费的核心在于“因事故导致无法工作而减少的收入”。

二、病休期间上半天班是否影响误工费赔偿

1. 若伤情未完全恢复，仍需休息
   若医疗机构出具的病假证明显示您仍需休息，但您因个人原因（如经济压力、工作需要等）强行上半天班，此时误工费仍可主张。因为：

   • 病假证明是认定误工时间的法定依据，您实际未完全恢复工作能力；
     
   • 上半天班可能因效率降低或无法完成全量工作导致收入减少，减少部分可纳入误工费赔偿范围。
     举例：若您月收入6000元，病休期间上半天班导致收入减少3000元，则误工费可按3000元主张。

2. 若伤情已恢复，上半天班不影响工作能力
   若医疗机构已出具“可恢复工作”的证明，或您实际已能正常完成工作（如半天班工作量与平时无异），则可能无法主张误工费。因为：

   • 误工费以“实际减少的收入”为赔偿依据，若收入未减少，则无赔偿基础；
     
   • 对方可能抗辩称您已恢复工作能力，误工费主张不成立。
     举例：若您上半天班后，当月收入与事故前无差异，则误工费主张可能被驳回。

三、实务建议

1. 保留证据

   • 医疗机构出具的病假证明、诊断书、病历等，证明您仍需休息；
     
   • 工资条、银行流水、纳税证明等，证明事故前收入水平及事故后收入减少情况；
     
   • 单位出具的误工证明，说明您因事故导致的工作时间减少或效率降低。

2. 协商或诉讼策略

   • 协商阶段：向对方或保险公司说明伤情未完全恢复的事实，提供病假证明和收入减少证据，争取合理赔偿；
     
   • 诉讼阶段：若协商无果，可起诉至法院，由法院根据证据认定误工时间及收入减少情况。

3. 特殊情况处理

   • 若上半天班是医生建议的“渐进式复工”（如从半天班逐步恢复至全天班），则误工费可按实际减少部分主张；
     
   • 若对方对误工费提出异议，可申请司法鉴定，由专业机构评估您的误工时间及收入减少情况。

总结：病休期间上半天班是否影响误工费赔偿，关键在于伤情是否完全恢复及收入是否实际减少。建议您保留相关证据，并根据实际情况与对方协商或通过法律途径解决。如有进一步疑问，可直接向我咨询。