劳动仲裁提交后没有回应，可能存在以下几种情况及相应的处理建议：

1. 仲裁申请尚未受理：

   • 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议仲裁委员会应在收到仲裁申请后五日内作出是否受理的决定，并通知申请人。若您尚未收到受理通知书，可能是仲裁申请尚未被正式受理。
   • 建议：立即与仲裁委员会联系，查询申请的受理状态，确认是否需要补充材料或存在其他问题导致未受理。

2. 仲裁程序正在进行中：

   • 仲裁程序包括立案、组庭、开庭、裁决等多个环节，每个环节都需要时间。特别是立案后，仲裁委员会需向被申请人送达相关文件，并给予答辩期。因此，即使申请已受理，也需等待一段时间才能进入开庭阶段。
   • 建议：保持耐心，并密切关注仲裁委员会的通知。同时，您可以主动与仲裁委员会沟通，了解案件的具体进展情况，如是否已经排定开庭时间、是否需要补充证据材料等。

3. 仲裁期限内的正常等待：

   • 根据法律规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。
   • 建议：若仲裁申请已经被受理但尚未超过法定期限，您仍在法律规定的仲裁期限内等待是合理的。但您可以继续与仲裁委员会保持联系，了解案件进展。

4. 超过仲裁期限未裁决：

   • 若超过了法定的仲裁期限仍未收到裁决结果，这可能意味着仲裁程序出现了延误或存在其他问题。
   • 建议：在这种情况下，您可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼，以维护自身合法权益。同时，您也可以向劳动仲裁委员会的上级主管部门或相关监督机构反映情况，请求他们介入调查和督促仲裁委员会加快处理进度。

额外建议：

• 自查材料：请自查提交的仲裁申请材料是否齐全，是否按照仲裁委员会的要求提供了相关证据和文件。如发现材料缺失或需要补充，请尽快完成补充并提交给仲裁委员会。
• 寻求法律援助：如果您在仲裁过程中遇到法律问题或需要专业指导，可以考虑寻求法律援助。法律援助机构可以为您指派专业律师，提供法律咨询和代理服务。

总结：劳动仲裁提交后没有回应，可能是由于仲裁申请尚未受理、仲裁程序正在进行中、仍在仲裁期限内等待或超过仲裁期限未裁决等原因。您应根据具体情况采取相应的处理措施，如与仲裁委员会联系、了解案件进展、补充材料、提起诉讼或寻求法律援助等。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。