如果劳动仲裁调解书到期对方仍不给钱，您可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
确认调解书法律效力与履行期限
- 首先，确保劳动仲裁委员会出具的调解书已经发生法律效力，且规定的履行期限已经届满。这是采取后续措施的前提和基础。
友好沟通协商
- 在确认对方违约后，建议首先尝试通过友好沟通的方式提醒对方履行支付义务。有时候，对方可能因误解或暂时困难而延迟支付，通过沟通可能解决问题。
申请支付令
- 若对方对调解协议无异议但拖延支付，您可以向法院申请支付令。法院审查后会向对方发出支付令，要求其在规定期限内支付。如对方既不提出异议又不履行支付令，您可进一步申请强制执行。
申请强制执行
- 准备材料：包括劳动仲裁调解书原件及复印件、强制执行申请书（需写明申请执行的理由、事项、执行标的等）、身份证明文件等。
- 提交申请：向有管辖权的人民法院（通常为被执行人住所地或财产所在地法院）提交强制执行申请及相关材料。
- 配合执行：法院受理后将启动执行程序，通过查询、冻结、划拨被执行人存款，查封、扣押、拍卖其财产等方式强制履行义务。您需要积极提供被执行人的财产线索，以便法院及时采取措施。
向劳动仲裁机构申请督促履行
- 在申请强制执行前，您也可以向劳动仲裁机构申请督促履行，作为辅助手段给对方施加压力，促使其尽快履行支付义务。
要求对方承担违约责任
- 如果调解协议中有明确违约责任约定，如违约金、赔偿金等，您可以要求对方按约定承担相应责任。这有助于增加对方的违约成本，促使其尽快履行义务。
报案追究刑事责任（极端情况）
- 若被执行人有能力执行却拒不执行，且情节严重（如转移资产、逃避执行等），您可以向公安机关报案，追究其拒不执行判决、裁定罪的刑事责任。这需要您收集相关证据，如银行转账记录、财产转移证明等。
注意事项：
- 申请执行期限：根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，申请执行的期间为二年。请务必注意时效问题，避免错过申请期限导致无法维权。
- 提供财产线索：在申请强制执行过程中，您有责任积极提供被执行人的财产线索。这有助于法院更快地找到并执行被执行人的财产。
- 保留证据：在整个过程中，请妥善保管好与劳动纠纷相关的所有证据材料，如调解书、工资单、工作证等。这些证据在后续维权过程中可能起到关键作用。
法律背景：
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
- 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，法院在执行过程中有权采取查询、冻结、划拨存款，查封、扣押、拍卖财产等措施来强制履行义务。
可能后果：
- 如果对方仍不履行支付义务，且您采取了上述措施，法院将依法对被执行人采取强制执行措施，包括但不限于查询、冻结、划拨存款，查封、扣押、拍卖财产等。
- 如果被执行人构成拒不执行判决、裁定罪，将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役或罚金等。
希望以上建议能对您有所帮助。如果您在后续过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。