关于三个手指断了可能评定的工伤等级，这并非一个固定答案，而是需要根据具体情况进行专业鉴定。不过，我可以结合相关法律法规和常见情形，为你提供一个大致的分析框架和可能的伤残等级范围。
工伤等级评定的基本原则
工伤等级的评定需由专业的劳动能力鉴定委员会根据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）来进行。这一过程中，会综合考虑多个因素，包括手指断离的具体部位（末节、中节或近节）、是否进行了有效治疗、恢复后的实际功能情况，以及是否对日常生活和工作造成了影响等。
可能的伤残等级范围
九级伤残：
- 如果三个手指头骨折，并且经过治疗后无功能障碍或仅有轻度功能障碍，那么这种情况可能会被评定为九级伤残。这通常适用于一般的手指骨折愈合情况，且未对日常生活和工作造成严重影响。
八级伤残：
- 若三个手指骨折后出现了较为严重的功能障碍，例如一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节功能完全丧失，那么这种情况可能会符合八级伤残的标准。这表明骨折对手指的功能造成了显著影响，需要更长时间的康复和可能的职业调整。
七级伤残：
- 在更为严重的情况下，如果一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近侧指间关节离断或功能丧失，那么可能会被评为七级伤残。这种级别的伤残通常意味着手指的功能受到了严重损害，甚至可能需要截肢或长期治疗。
工伤认定与劳动能力鉴定流程
工伤认定：
- 用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按时申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内自行提出申请。
劳动能力鉴定：
- 待伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。鉴定委员会将综合考虑你的伤情、治疗情况和康复状况，作出公正的鉴定结论。
重要提示
- 及时保留证据：发生工伤后，务必及时保留相关证据，如医疗记录、事故现场照片等，以便后续工伤认定和劳动能力鉴定使用。
- 了解权益：在工伤认定和劳动能力鉴定过程中，了解自己的权益和可能的赔偿范围，包括一次性伤残补助金、伤残津贴等。
- 寻求帮助：在整个过程中，如果你有任何疑问或需要帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议和指导。
总结来说，三个手指断了可能评定的工伤等级并非固定，而是需要根据具体情况进行专业鉴定。在处理此类问题时，建议你先安心养伤，确保伤口得到妥善治疗。等治疗结束后，再按照法定程序申请劳动能力鉴定，以获取准确的伤残等级判定。同时，了解自己的权益和可能的赔偿范围也是非常重要的。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。