结论：公司车出事故后，老板不赔钱，司机是否需要出钱，这取决于事故责任归属、司机与公司的关系以及是否存在相关约定等多个因素。以下从不同角度进行分析：

一、事故责任归属

1. 司机全责或主要责任：

   • 如果事故是由于司机的过错（如超速、酒驾、违规操作等）导致的，且司机被认定为全责或主要责任，那么根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，司机应当承担相应的赔偿责任。
   • 在这种情况下，如果公司已经为车辆投保了交强险和商业险，保险公司会在保险范围内进行赔偿。但超出保险范围的部分，如果公司不承担，司机可能需要个人承担。

2. 非司机全责或主要责任：

   • 如果事故责任不完全在司机，或者司机无责，那么司机通常不需要承担赔偿责任。此时，赔偿责任应由责任方（如其他车辆驾驶员、行人等）或其保险公司承担。
   • 如果公司车辆未投保或保险不足，且公司拒绝承担赔偿责任，司机可能需要根据具体情况与公司协商或通过法律途径解决。

二、司机与公司的关系

1. 雇佣关系：

   • 如果司机是公司的员工，且在执行工作任务时发生事故，根据《中华人民共和国民法典》的规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
   • 在这种情况下，司机通常不需要个人承担赔偿责任，除非司机存在故意或重大过失。

2. 非雇佣关系：

   • 如果司机与公司之间不存在雇佣关系（如承揽关系、合作关系等），且事故是由于司机的过错导致的，那么司机可能需要个人承担赔偿责任。

三、存在相关约定

• 如果司机与公司之间存在书面或口头的约定，明确规定了事故责任承担方式，那么应按照约定执行。
• 例如，如果公司要求司机在发生事故时承担一定比例的赔偿责任，且司机同意了这一约定，那么司机可能需要按照约定承担部分或全部赔偿责任。

法律建议

1. 保留证据：

   • 司机应保留与事故相关的所有证据，包括事故现场照片、交警出具的事故责任认定书、医疗记录等，以便在需要时证明自己的无责或减轻责任。

2. 与公司协商：

   • 在事故发生后，司机应与公司进行协商，明确事故责任归属和赔偿责任承担方式。如果公司拒绝承担赔偿责任或提出不合理的要求，司机可以寻求法律援助。

3. 寻求法律援助：

   • 如果司机认为自己的权益受到侵害，可以咨询专业律师（即我，王昆律师，专注于交通事故领域），了解自己的法律权益和可能的法律途径。在必要时，司机可以向法院提起诉讼，要求公司承担赔偿责任。

总结：公司车出事故后老板不赔钱，司机是否需要出钱取决于多个因素。司机应了解自己的法律权益和责任，保留相关证据，与公司进行协商，并在必要时寻求法律援助。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。