针对您提出的“退伍军人违规，是否可以找原单位以及如何处理”的问题，这需要根据具体情况来详细分析。

首先，我们要明确的是，退伍军人在移交接收过程中或之后的行为，是否违规以及违规的性质，是判断处理方式的关键。如果违规行为与其服现役期间有关，比如涉及军事纪律、军事任务执行等方面的问题，那么根据《中华人民共和国退役军人保障法》的相关规定，这类问题原则上应由原所在部队负责处理。原所在部队会根据具体情况进行调查，并依据相关法律法规和军队纪律作出相应的处理决定。

然而，如果退伍军人的违规行为与其安置工作、社会生活等方面有关，比如违反社会治安管理、违反工作纪律等，那么这类问题就不再属于原所在部队的处理范畴。此时，应根据违规行为的具体性质和后果，由相应的社会管理部门或单位进行处理。例如，如果违反了社会治安管理，那么应由公安机关依法处理；如果违反了工作纪律，那么应由所在单位或上级主管部门进行处理。

另外，还需要注意的是，如果原所在部队已经撤销或者转隶、合并，那么对于与其服现役有关的问题，应由原所在部队的上级单位或者转隶、合并后的单位按照相关规定进行处理。

总结来说：

1. 如果违规行为与其服现役期间有关，应联系原所在部队或其上级单位、转隶合并后的单位进行处理。
2. 如果违规行为与其安置工作、社会生活等方面有关，应联系相应的社会管理部门或单位进行处理。
3. 在处理过程中，应积极配合相关部门的调查和处理工作，如实提供情况，接受相应的处理决定。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。