结论：在承包人总工期没有逾期的情况下，建设工程发包人是否可以主张节点工期违约责任，需视具体情况而定，主要取决于合同中是否有关于节点工期的明确约定以及承包人是否确实存在节点工期违约的行为。
分析如下：
合同约定是关键：
- 如果建设工程合同中明确约定了各个节点的工期，并且约定了违反节点工期的违约责任，那么发包人就有权依据合同约定，在承包人违反节点工期时主张违约责任。
- 反之，如果合同中没有明确约定节点工期或者没有约定违反节点工期的违约责任，那么发包人主张节点工期违约责任就缺乏合同依据。
承包人行为判断：
- 即使合同中有关于节点工期的约定，发包人要主张违约责任，还需要证明承包人确实存在违反节点工期的行为。这通常需要通过施工记录、监理报告等证据来证明。
- 如果承包人能够证明其虽然未在某个节点完成工作，但这是由于发包人原因（如设计变更、材料供应延迟等）或者不可抗力因素导致的，那么承包人可能不承担节点工期违约责任。
总工期与节点工期的关系：
- 总工期没有逾期，并不意味着承包人就没有违反节点工期。节点工期是总工期的重要组成部分，如果承包人在某个关键节点上延误，即使最终总工期没有逾期，也可能对发包人的利益造成损害（如影响后续施工、增加管理成本等）。
- 因此，在判断发包人是否可以主张节点工期违约责任时，不能仅看总工期是否逾期，还需要综合考虑节点工期的完成情况。
法律建议：
- 对于发包人而言，在签订建设工程合同时，应明确约定各个节点的工期以及违反节点工期的违约责任，以便在承包人违反节点工期时能够依法主张权利。
- 对于承包人而言，应严格按照合同约定的节点工期进行施工，如因特殊原因需要延误节点工期，应及时与发包人沟通并协商解决方案，以避免承担违约责任。
- 在发生节点工期纠纷时，双方应首先通过协商解决；协商不成的，可以依据合同约定或者相关法律规定，通过仲裁或者诉讼等方式解决纠纷。
可能后果：
- 如果发包人能够证明承包人违反了节点工期约定，并且合同中有明确的违约责任条款，那么承包人可能需要承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
- 如果承包人能够证明其未违反节点工期或者存在免责事由，那么发包人主张节点工期违约责任可能不会得到支持。
如有更多关于建设工程合同纠纷的法律问题，可以直接向我咨询。