针对您提出的“公司用自己的身份证办的电话卡，离职后自己是否可以注销”的问题，这主要涉及到电话卡（以及可能绑定的相关账号，如微信账号）的归属权和使用权问题。以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确一点：电话卡的归属权通常属于注册该电话卡的主体。在您的情况下，如果电话卡是公司使用您的身份证进行注册的，但注册的目的和实际使用都是为了公司业务，那么这张电话卡在法律上更可能被视为公司资产的一部分，而非您的个人财产。
接下来，我们分析离职后电话卡的处理方式：
电话卡本身：
- 如果电话卡是公司资产，离职时您通常没有权利直接注销它，除非公司明确授权或同意。
- 正确的做法应该是将电话卡交还给公司，由公司根据其内部规定和业务需求来决定如何处理这张电话卡（如继续使用、注销或转让给其他员工）。
电话卡绑定的账号（如微信账号）：
- 如果电话卡绑定了微信账号等网络虚拟财产，且这些账号是用于公司业务的，那么这些账号的归属权也通常属于公司。
- 离职时，您应配合公司完成账号的解绑、交接或变更手续，确保公司能够继续正常使用这些账号进行业务活动。
- 擅自更改账号信息或拒绝交接可能构成对公司财产权益的侵犯，公司有权通过法律途径维护自身权益。
法律责任：
- 如果您在离职后擅自注销了公司名下的电话卡或更改了绑定的账号信息，且给公司造成了损失，公司有权要求您承担相应的赔偿责任。
- 在极端情况下，如果您的行为构成违法或犯罪（如盗窃、侵占等），您还可能面临法律制裁。
建议：
- 在离职前，与公司明确沟通电话卡和绑定账号的处理方式，确保双方对交接事宜有清晰的了解和共识。
- 如果公司要求您交还电话卡或配合完成账号交接手续，请积极配合，以维护良好的职业形象和避免不必要的法律纠纷。
- 如果您对电话卡或绑定账号的归属权有疑问或争议，建议咨询专业律师或法律机构，以获取更具体、更专业的法律建议。
总之，离职后您通常没有权利直接注销公司名下的电话卡或更改绑定的账号信息。正确的做法应该是与公司沟通并配合完成交接手续，以确保双方权益得到妥善保护。