针对员工在工厂不巡检的问题，这是一个涉及工厂安全管理和员工纪律的重要议题。以下是我为您提供的详细、有深度的解答：

首先，我们需要明确巡检在工厂生产中的重要性。巡检是确保工厂设备正常运行、及时发现并处理潜在安全隐患的关键环节。它不仅能够预防事故的发生，还能保障员工的生命安全和工厂的财产安全。因此，员工不巡检或巡检不认真，都可能给工厂带来严重的后果。

针对员工不巡检的问题，我建议采取以下措施：

1. 强化安全意识教育：

   • 定期组织安全培训，让员工深刻理解巡检的重要性，以及不巡检可能带来的严重后果。
   • 通过案例分享、模拟演练等方式，提高员工对安全隐患的敏感度和识别能力。

2. 明确巡检职责和流程：

   • 制定详细的巡检计划和流程，明确每个岗位的巡检内容、频次和标准。
   • 确保员工清楚自己的巡检职责，知道何时、何地、如何进行巡检。

3. 建立巡检记录和报告制度：

   • 要求员工在巡检过程中做好记录，包括巡检时间、地点、发现的问题及处理情况等。
   • 设立巡检报告机制，鼓励员工及时上报巡检中发现的问题，以便及时采取措施进行处理。

4. 实施奖惩机制：

   • 对于认真履行巡检职责、及时发现并处理安全隐患的员工，给予表彰和奖励。
   • 对于不巡检或巡检不认真的员工，进行批评教育，并根据情节严重程度给予相应的处罚。

5. 加强监督和检查：

   • 管理人员应定期对员工的巡检情况进行监督和检查，确保巡检工作得到有效执行。
   • 利用现代技术手段，如视频监控、智能巡检系统等，提高巡检的效率和准确性。

6. 营造安全文化氛围：

   • 在工厂内部营造一种“安全第一”的文化氛围，让员工从内心深处认识到安全的重要性。
   • 鼓励员工积极参与安全管理和改进活动，形成全员关注安全、共同维护安全的良好局面。

以具体案例为例，如中石油宁夏石化分公司化肥一部横三班张某在巡检中发现合成塔底部进口法兰泄漏工艺气，及时汇报并处理，避免了事故发生。这充分说明了巡检工作的重要性和有效性。相反，如果员工不巡检或巡检不认真，就可能像宁夏鲁宁石油销售有限公司员工马某那样，因未穿防静电鞋等违章行为而受到处罚。

综上所述，解决员工在工厂不巡检的问题需要从多个方面入手，包括强化安全意识教育、明确巡检职责和流程、建立巡检记录和报告制度、实施奖惩机制、加强监督和检查以及营造安全文化氛围等。只有这样，才能确保巡检工作得到有效执行，为工厂的安全生产提供有力保障。