法院判决劳务费在两年内不给付，并不会因为过了两年就自动失效。这个“两年”通常指的是申请执行的期限，而非判决失效的期限。下面我将从几个方面详细解释这个问题：

1. 申请执行期限：

   • 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，申请执行的期间为二年。这个期限是从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；如果法律文书规定分期履行的，则从最后一期履行期限届满之日起计算；如果法律文书未规定履行期间的，则从法律文书生效之日起计算。
   • 在这个两年内，如果义务人（即拖欠劳务费的一方）没有履行判决确定的义务，权利人（即应获得劳务费的一方）可以向法院申请强制执行。

2. 判决的效力：

   • 法院的判决一旦生效，就具有法律上的强制力。这意味着，无论过了多少年，只要判决没有被依法撤销或变更，它就始终有效。
   • 如果义务人在判决生效后没有履行义务，权利人可以在任何时候（当然，要在申请执行的期限内）向法院申请强制执行。

3. 超过申请执行期限的后果：

   • 如果权利人超过了申请执行的期限而没有向法院申请强制执行，那么权利人可能会失去通过法院强制执行来追讨劳务费的机会。
   • 但是，这并不意味着判决就失效了。如果义务人自愿履行判决确定的义务，权利人仍然可以接受；如果义务人不履行，权利人虽然不能通过法院强制执行来追讨，但仍然可以通过其他合法途径（如协商、调解等）来尝试解决。

4. 特殊情况下的处理：

   • 如果权利人因不可抗力或者其他正当理由耽误了申请执行的期限，可以在障碍消除后的十日内向法院申请顺延期限。
   • 法院在审查后，如果认为理由成立，会裁定准予顺延期限。

建议：

• 如果您是权利人，且判决已经生效但义务人未履行义务，请务必在申请执行的期限内（即两年内）向法院申请强制执行，以保障自己的合法权益。
• 如果您已经超过了申请执行的期限，但义务人仍然未履行义务，您可以尝试与义务人协商解决，或者咨询专业律师了解其他可能的法律途径。

希望以上解释能够帮助您更好地理解这个问题。如果您还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。