关于驻店骑手押金能否退还的问题，这主要取决于您与用人单位或相关服务提供商（如电动车租赁公司）之间所签订的合同或协议内容。

首先，我需要明确的是，押金退还通常与合同中的条款紧密相关。在您成为驻店骑手时，无论是与用人单位还是与第三方服务提供商（如电动车租赁公司）签订合同，合同中都应该明确规定了押金的支付、使用及退还等具体条款。

1. 查看合同条款：

   • 您需要仔细查阅与用人单位或服务提供商签订的合同，特别是关于押金退还的部分。
   • 合同中可能会规定在特定条件下（如合同期满、提前解约、设备完好归还等）押金可以全额或部分退还。

2. 了解退还条件：

   • 根据合同条款，了解押金退还的具体条件。例如，是否需要提前通知、是否需要满足一定的服务时长、设备是否需要保持完好无损等。
   • 如果合同中有关于押金退还的模糊或不明确条款，建议您与用人单位或服务提供商进行沟通，以明确双方的权利和义务。

3. 处理争议：

   • 如果您认为押金应该退还但用人单位或服务提供商拒绝退还，您可以首先尝试通过协商解决问题。
   • 如果协商无果，您可以考虑寻求法律援助或向相关监管部门投诉。例如，您可以向当地的劳动监察部门或消费者权益保护机构反映情况，寻求他们的帮助和支持。

4. 参考案例：

   • 从您提供的参考信息中，我们可以看到类似案例中，法律援助中心通过查询相关法律法规及案例，成功帮助骑手退还了超额的滞纳金。这表明，在处理类似争议时，了解并引用相关法律法规和案例是非常重要的。
   • 虽然您的具体情况可能与这些案例不完全相同，但它们可以为您提供一些处理争议的思路和方法。

5. 建议：

   • 在未来签订合同时，建议您仔细阅读合同条款，特别是关于押金退还的部分，确保自己的权益得到充分保障。
   • 如果可能的话，您可以咨询专业的法律人士或机构，以获取更具体和专业的建议。

综上所述，驻店骑手押金能否退还主要取决于合同中的条款。如果您认为押金应该退还但遇到困难，建议您首先查阅合同条款、了解退还条件，并尝试通过协商或法律途径解决问题。