结论：村委会在企业被强拆5年后起诉企业侵权并要求补偿租赁费，这一行为是否合理合法，需结合具体情况分析，主要包括强拆的合法性、租赁关系的存续状态以及诉讼时效等因素。以下从不同角度进行详细分析：

1. 强拆的合法性：

   • 若强拆行为本身违法，即未经法定程序、未给予合理补偿或未依法作出强制执行决定等，企业有权对强拆行为提出异议，并可能因此免除或减轻对村委会的租赁费补偿责任。因为违法强拆导致企业无法正常使用租赁物，进而影响了租赁合同的履行。
   • 若强拆行为合法，企业则需根据租赁合同的约定及法律规定，考虑是否应继续履行租赁合同或承担相应的违约责任。

2. 租赁关系的存续状态：

   • 租赁合同是否因强拆而终止：若租赁合同中明确约定了因不可抗力或政府行为导致租赁物无法使用的，合同终止，则企业可能无需再支付租赁费。若合同未明确约定，则需根据《民法典》中关于租赁合同的规定，判断合同是否因强拆而实际终止。
   • 租赁合同终止后的责任承担：即使租赁合同因强拆而终止，企业仍需根据合同约定及法律规定，承担因合同终止而产生的相应责任，如返还租赁物、赔偿损失等。但关于租赁费的补偿，则需根据合同终止的具体原因及双方过错程度进行判断。

3. 诉讼时效：

   • 根据《民法典》的规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。若村委会在企业被强拆5年后才提起诉讼，需审查其是否超过了诉讼时效期间。若超过，且企业提出诉讼时效抗辩，则村委会的诉讼请求可能得不到法院的支持。
   • 然而，也存在诉讼时效中断、中止等情形，如村委会在强拆后曾向企业主张过权利，或存在其他导致诉讼时效中断、中止的事由，则诉讼时效可能重新计算或暂停计算。

4. 村委会的诉讼请求是否合理合法：

   • 村委会的诉讼请求需基于合法有效的租赁合同及明确的法律依据。若租赁合同无效或已终止，且村委会无法提供充分证据证明企业应继续支付租赁费，则其诉讼请求可能缺乏法律依据。
   • 村委会还需证明其因企业未支付租赁费而遭受了实际损失，且该损失与企业未支付租赁费之间存在因果关系。

建议：

• 企业应首先审查租赁合同的约定及强拆行为的合法性，以确定自身是否应承担租赁费补偿责任。
• 企业应检查村委会的诉讼请求是否超过了诉讼时效期间，并考虑提出诉讼时效抗辩（如适用）。
• 企业应收集相关证据，如租赁合同、强拆通知、沟通记录等，以证明自身立场及村委会诉讼请求的不合理性。
• 若企业认为村委会的诉讼请求缺乏法律依据或证据不足，可积极应诉并寻求法律援助，以维护自身合法权益。

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