药品生产效期由月变更到日后，一般情况下不可以随意改回，但存在特殊情形时或许可行，具体如下：

1. 从法规和合规性角度
   • 药品生产效期的标注是药品监管中的重要内容，它直接关系到药品的质量、安全性和有效性。一旦药品生产效期从标注月变更为标注日，这通常意味着企业按照新的更严格或更精确的标准来管理药品的有效期限。随意改回原来的按月标注方式，可能违反药品生产、质量管理的相关法规要求。
   • 例如，在我国《药品管理法》以及相关的药品生产质量管理规范（GMP）中，对药品的效期标注有明确规定，企业必须遵循这些规定以确保药品的质量可控。如果擅自更改效期标注方式，可能面临药品监管部门的处罚，包括警告、罚款，甚至可能影响企业的药品生产许可等。
2. 从企业内部管理和质量追溯角度
   • 企业将效期从月变更到日，可能是基于内部质量管理体系的升级和优化，为了更精确地追踪药品的质量变化情况，提高药品质量管理的水平。如果改回原来的方式，可能会打乱企业内部已经建立起来的质量追溯体系，增加质量管理的风险。
   • 比如，在药品召回等情况下，精确到日的效期标注可以更快速、准确地确定受影响药品的范围，而按月标注则可能导致召回范围的不准确，给企业带来更大的损失和风险。
3. 特殊情形下的可行性
   • 如果企业有充分的理由和证据表明，改回按月标注效期不会影响药品的质量、安全性和有效性，并且能够得到药品监管部门的批准，那么在这种情况下或许是可行的。但这种情况非常严格和复杂，需要企业进行大量的研究和论证工作。
   • 例如，企业可能发现由于生产工艺的改进或其他因素，药品的质量稳定性得到了显著提高，按月标注效期已经能够充分保证药品的质量，同时改回按月标注可以降低企业的管理成本等。但即便如此，也需要按照规定的程序向药品监管部门提出申请，经过严格的审核和批准后才能实施。

建议：如果企业确实有改回效期标注方式的需求，建议先进行全面的内部评估，包括对药品质量、生产管理、质量追溯等方面的影响分析，然后按照相关法规要求向药品监管部门提出申请，在获得批准后再进行变更。如果你在药品生产效期变更方面还有其他疑问或需要进一步的法律指导，欢迎随时向我咨询。