当出租车闯红灯发生交通事故时，出租车公司通常会采取以下一系列处理措施，以确保事故得到妥善处理，并预防类似事故的再次发生：
一、事故现场紧急处理
立即响应与救援：
- 出租车公司在接到事故报告后，会迅速启动应急响应机制，第一时间安排救援力量前往现场，确保受伤人员得到及时救治。
- 同时，公司会组织现场人员对轻伤者进行初步安抚和救助，如提供急救包、协助联系医院等。
保护现场与报警：
- 驾驶员需立即保护好事故现场，设置警示标志，防止二次事故的发生。
- 公司会立即向交警部门报案，提供事故发生的时间、地点、车辆信息及大致经过，并全力配合交警的调查工作。
管理人员到场协调：
- 公司会迅速派遣管理人员赶赴现场，了解事故详情，与交警、医院及其他事故方进行沟通协调，确保事故处理顺利进行。
二、事故调查与责任认定
内部调查：
- 出租车公司会成立专门的事故调查组，对事故原因进行全面深入的调查。这包括检查驾驶员的操作情况（如是否遵守交通规则、有无疲劳驾驶等）、车辆技术状况（如制动系统、转向系统等是否正常）以及车辆的日常维护记录。
配合外部调查：
- 公司会积极配合交警部门的调查，提供所需资料，如车辆行驶证、驾驶员驾驶证、车载监控视频等，并根据要求安排相关人员接受询问。
- 等待交警部门出具事故责任认定书，明确责任比例。如有异议，公司会在规定时间内申请复核。
三、赔偿处理与保险理赔
保险理赔：
- 出租车公司会及时向保险公司报案，准备理赔所需资料，如事故责任认定书、医院诊断证明等，并按保险公司要求办理理赔手续。
赔偿处理：
- 根据责任比例，公司会对受害者进行合理赔偿，包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。对于其他事故方的财产损失，公司也会按责进行赔偿。
- 在赔偿过程中，公司会与受害者或其家属进行沟通协商，争取达成赔偿协议。若无法达成一致，公司可能会通过法律途径解决。
四、后续处理与改进措施
驾驶员处理：
- 根据事故严重程度和责任大小，公司会对驾驶员进行相应处理，如警告、罚款、停岗培训等。情节严重者，公司可能会解除劳动合同。
- 同时，公司会加强驾驶员的安全教育和培训，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能。
车辆维修与恢复运营：
- 公司会安排专业维修人员修理受损车辆，确保其性能恢复正常。维修期间，公司会合理调配其他车辆，保障出租车服务的正常运营。
总结与改进：
- 公司会对事故进行总结分析，找出原因和管理漏洞，制定并落实改进措施。这可能包括加强安全教育培训、完善车辆维护管理制度、提高应急响应能力等，以提高公司的安全管理水平，预防和减少交通事故的发生。
综上所述，出租车公司在发生交通事故后，会采取一系列有序、有效的措施来应对和处理，以确保乘客和公司的合法权益得到妥善保障，并通过总结经验教训来不断提升安全管理能力。