关于有案底是否能当快递员的问题，这主要取决于具体的法律法规以及快递公司的招聘政策。

首先，从法律法规的角度来看，我国并没有明确规定有案底的人员不能从事快递员这一职业。然而，某些特定的犯罪记录，特别是与盗窃、诈骗等违法行为相关的，可能会在求职过程中成为不利因素，因为这些行为与快递员需要具备的诚信、责任心等职业要求相悖。

其次，快递公司的招聘政策也会对此产生影响。不同的快递公司可能有不同的招聘标准和背景审查流程。一些公司可能会对求职者的犯罪记录进行严格的审查，并据此决定是否录用。这主要是出于保障公司业务安全、客户信息安全以及维护公司形象的考虑。

因此，如果您有案底并希望成为快递员，我建议您：

1. 了解相关法律法规：虽然法律没有明确禁止有案底的人员从事快递员职业，但了解相关法律法规有助于您更好地评估自己的求职前景。

2. 咨询快递公司：在申请快递员职位前，直接咨询您感兴趣的快递公司，了解他们的招聘政策和背景审查流程。这样可以帮助您更准确地判断自己是否符合录用条件。

3. 展示自己的改变和进步：如果您有案底但已经改过自新，并在其他方面取得了进步和成就，不妨在求职过程中积极展示这些变化。这有助于增加您被录用的可能性。

总的来说，有案底并不意味着您绝对不能成为快递员，但确实可能会增加求职的难度。关键在于您如何面对自己的过去，并积极展示自己的改变和进步。希望这些建议能对您有所帮助。