针对您提出的“教师出轨有证据会怎么处理”这一问题，我会从法律、职业道德以及学校处理流程三个维度进行详细解答。
一、法律层面
刑事犯罪角度：
- 在大多数情况下，单纯的出轨行为并不构成刑事犯罪。除非出轨行为伴随着其他严重违法行为，如强奸、猥亵等，且这些行为需要满足刑法中规定的构成要件，如使用暴力、胁迫等手段。
- 在您提到的案例中，若女教师与16岁学生发生关系，但并未使用暴力、胁迫等手段，且学生已满16周岁，从法律角度来看，这并不构成强奸罪或强制猥亵罪。但需要注意的是，如果学生未满14周岁，则可能构成猥亵儿童罪。
民事侵权角度：
- 出轨行为可能构成对配偶的侵权，配偶可以依据民法典的相关规定，要求出轨方承担民事责任，如赔偿损失、赔礼道歉等。
- 同时，如果出轨行为涉及到未成年人，且该行为对未成年人造成了心理或身体上的伤害，出轨方还可能因侵害未成年人的民事权益而承担侵权责任。
隐私权保护：
- 无论出轨行为是否属实，公开或传播涉事当事人的聊天记录、照片等私密信息，都可能违反民法典中关于隐私权保护的规定，涉嫌侵害他人的隐私权。
二、职业道德层面
- 教师作为教育工作者，承担着教书育人的重要职责。出轨行为严重违背了教师的职业道德和操守，损害了教师的形象和声誉。
- 学校和教育部门通常会对涉事教师进行严肃处理，包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除等处分，以维护教育行业的良好风气。
三、学校处理流程
调查核实：
- 学校在接到举报或发现出轨行为后，会第一时间启动调查程序，核实相关证据和事实。
停职处理：
- 在调查期间，为了维护学校的正常教学秩序和避免不良影响扩散，学校通常会对涉事教师进行停职处理。
依法依规处理：
- 根据调查结果，学校将依据相关法律法规和学校规章制度，对涉事教师进行严肃处理。处理结果可能包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除等。
公开通报：
- 在处理完毕后，学校可能会根据情况公开通报处理结果，以警示其他教师并维护学校的声誉。
总结与建议：
- 出轨行为在法律上可能不构成刑事犯罪，但严重违背了教师的职业道德和操守。
- 学校和教育部门应对涉事教师进行严肃处理，以维护教育行业的良好风气。
- 公开或传播涉事当事人的私密信息可能涉嫌侵犯隐私权，应谨慎处理。
- 如果您或他人发现教师出轨行为，建议及时向学校或教育部门举报，并提供相关证据以便调查处理。同时，也应尊重他人的隐私权，避免公开或传播不实信息。