关于工伤认定申请书的份数，通常需要准备至少两份，一份提交给社会保险行政部门，另一份申请人自留。以下是详细说明：
提交给社会保险行政部门的申请书：
- 这是工伤认定流程中的关键文件，用于正式向社会保险行政部门提出工伤认定的申请。
- 申请书应详细、准确地描述工伤事故的发生经过、时间、地点、受伤部位及程度等信息，并附上相关证据材料，如医疗证明、事故报告等。
- 提交给社会保险行政部门的申请书是启动工伤认定程序的基础，务必确保其内容的完整性和准确性。
申请人自留的申请书：
- 申请人应保留一份申请书的副本，以便随时查阅更改申请的内容、了解申请进度，并在必要时作为自己提出申请的凭证。
- 自留的申请书也有助于申请人在后续处理工伤赔偿等事宜时，能够清晰地回顾工伤认定的申请过程和依据。
特殊情况下的份数调整：
- 涉及用人单位：虽然用人单位不是工伤认定申请书的直接接收方，但在实际操作中，建议申请人也向用人单位提供一份申请书的副本或复印件。这有助于用人单位了解工伤认定的情况，并配合后续可能涉及的工作，如处理赔偿事宜、安排员工岗位调整等。
- 地方规定差异：不同地区的社会保险行政部门对于工伤认定申请书的份数可能有不同的具体要求。例如，有些地区可能要求提交多份申请书以供不同部门或环节使用。因此，在准备申请书之前，建议先咨询当地负责工伤认定的社会保险行政部门，以明确具体的份数要求和其他可能需要的文件材料。
法律建议：
- 在准备工伤认定申请书时，务必确保内容的真实性和准确性。任何虚假陈述或隐瞒事实都可能导致工伤认定申请被驳回或承担相应的法律责任。
- 如果对工伤认定申请书的撰写或提交流程不熟悉，可以寻求专业律师的帮助或咨询当地社会保险行政部门的工作人员。他们可以提供具体的指导和建议，确保申请流程的顺利进行。
可能后果：
- 如果申请书份数不足或内容不完整，可能会导致工伤认定申请被延误或驳回。这不仅会影响工伤职工的合法权益得到及时保障，还可能增加后续处理工伤赔偿等事宜的复杂性和难度。
- 因此，建议申请人在准备工伤认定申请书时，务必认真对待、仔细准备，并遵循当地社会保险行政部门的具体要求。
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