针对您提出的“工伤以后做完鉴定老板不发生活费怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，在工伤期间，职工如果需要暂停工作接受工伤医疗，那么在停工留薪期内，您的原工资福利待遇是不变的，这部分费用应由所在单位按月支付。这是您的合法权益，受到法律的保护。
如果老板在您工伤鉴定完成后，仍然不发生活费（即停工留薪期间的工资），您可以采取以下措施来维护自己的权益：
与老板沟通协商：
- 您可以先尝试与老板进行友好沟通，明确表达您的诉求和依据，即根据相关法律法规，您在停工留薪期间应享受原工资福利待遇。
- 了解老板不发生活费的具体原因，看是否存在误解或特殊情况，并尝试寻求解决方案。
向劳动监察部门投诉：
- 如果沟通协商无果，您可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责监督用人单位遵守劳动法律法规的机构，他们会对此类问题进行调查和处理。
- 在投诉时，您需要提供相关证据，如工伤鉴定书、劳动合同、工资单等，以证明您的权益受到侵害。
申请劳动仲裁：
- 如果劳动监察部门的处理结果未能满足您的诉求，或者您希望更直接地解决纠纷，您可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。
- 劳动仲裁机构会依法对纠纷进行裁决，并出具仲裁裁决书。如果用人单位不履行裁决，您还可以向法院申请强制执行。
寻求法律援助：
- 如果您在处理过程中遇到法律难题或需要专业法律支持，您可以寻求法律援助机构的帮助。他们可以提供法律咨询、代理诉讼等服务，帮助您更好地维护自己的权益。
此外，我还想提醒您的是，根据工伤鉴定的结果，您可能还享有其他工伤待遇，如一次性伤残补助金、伤残津贴等。这些待遇的具体标准和支付方式，您可以根据相关法律法规和当地政策进行了解，并确保自己的权益得到充分保障。
最后，我希望您能够保持冷静和理性，通过合法途径来维护自己的权益。相信在法律的保护下，您的问题一定能够得到妥善解决。