执业药师在药店上班的同时，能否在其他公司担任法人，需分情况讨论，具体如下：

1. 若执业药师与药店签订的劳动合同或相关协议中，没有明确限制其在外担任公司法人的条款：

   • 从法律层面讲，执业药师作为劳动者，享有劳动权，包括选择职业和兼职的权利。只要其兼职行为不违反与药店的劳动合同约定，不损害药店的利益，且不影响其在药店的正常工作，那么执业药师在其他公司担任法人并不违法。
   • 但需注意的是，如果执业药师在其他公司担任法人，可能会因精力分散而影响其在药店的工作质量，甚至可能因其他公司的经营行为而牵连到药店，因此建议执业药师在决定兼职前，应充分考虑这些因素，并与药店进行充分沟通。

2. 若执业药师与药店签订的劳动合同或相关协议中，明确限制了其在外担任公司法人的条款：

   • 在这种情况下，执业药师若在其他公司担任法人，则可能构成违约行为。药店有权依据劳动合同或相关协议的约定，要求执业药师承担违约责任，甚至可能解除劳动合同。
   • 因此，执业药师在决定兼职前，应仔细阅读劳动合同或相关协议，确保自己的兼职行为不违反其中的约定。

3. 从公司法及行业规范的角度考虑：

   • 担任公司法人需要承担一定的法律责任和义务，包括对公司债务的连带责任等。执业药师在决定在其他公司担任法人前，应充分了解这些法律责任和义务，确保自己能够胜任并愿意承担。
   • 同时，某些行业或领域可能对从业人员的兼职行为有特殊规定或限制。执业药师作为医药行业的从业人员，应关注并遵守这些规定或限制，以免因违规行为而受到处罚或影响自己的职业发展。

建议：

• 执业药师在决定在其他公司担任法人前，应先与药店进行充分沟通，了解药店的态度和意见。
• 仔细阅读劳动合同或相关协议，确保自己的兼职行为不违反其中的约定。
• 充分了解担任公司法人所需承担的法律责任和义务，以及可能面临的行业规范限制。
• 综合考虑自身精力、时间等因素，确保兼职行为不会影响自己在药店的正常工作。

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