针对您提出的问题“三方协议签了但没拿到实习证明怎么办”，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确三方协议和实习证明的性质与作用：

1. 三方协议：这是学校、用人单位和毕业生之间就劳动关系、档案、户口等达成的一份书面协议。它主要作为毕业生就业意向的证明，并非劳动关系的法律文件，对劳动关系没有直接的约束力。在您毕业到单位报到、用人单位正式接收后，三方协议通常会自行终止。

2. 实习证明：这是由实习单位出具的，证明您在该单位实习过一段时间的书面文件。它通常用于证明您的实习经历，对于求职、升学等可能有一定的帮助。

接下来，针对您的情况，我给出以下建议：

1. 与实习单位沟通：

   • 首先，您可以尝试与实习单位的人力资源部门或直接上级联系，说明您的情况，即已经签订了三方协议但尚未拿到实习证明。
   • 询问他们是否可以为您出具实习证明，并了解出具证明的具体流程和所需时间。

2. 了解三方协议中的相关条款：

   • 回顾您签订的三方协议，查看其中是否有关于实习证明或相关经历证明的条款。
   • 如果有相关条款，您可以根据条款内容与实习单位进行协商，要求他们按照协议约定出具证明。

3. 考虑其他证明方式：

   • 如果实习单位无法或不愿出具实习证明，您可以考虑其他方式来证明您的实习经历。
   • 例如，您可以保存实习期间的邮件、工作记录、项目成果等作为证明材料。
   • 或者，您可以请实习期间的同事或上级为您出具书面推荐信，描述您的实习表现和经历。

4. 与学校就业指导中心联系：

   • 如果您在实习证明的问题上遇到了困难，可以联系学校的就业指导中心寻求帮助。
   • 他们可能能够提供一些建议或协助您与实习单位进行沟通。

5. 保持积极态度，灵活应对：

   • 实习证明虽然重要，但并非求职或升学的唯一依据。
   • 您可以保持积极的态度，通过其他方式展示您的实习经历和能力，如个人简历、面试表现等。

最后，我想强调的是，三方协议和实习证明都是您就业过程中的重要文件，但它们并非不可替代。在遇到问题时，保持冷静、积极沟通，并灵活应对，通常能够找到解决问题的办法。希望这些建议能对您有所帮助！