针对您提出的“签了三方协议但没拿到学位证怎么办”的问题，这确实是一个涉及就业与学业双重考量的情况。以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，三方协议是毕业生、用人单位和学校三方之间签订的一份就业意向协议，它并不等同于劳动合同，但具有一定的法律效力，主要约束的是毕业生在毕业后到用人单位报到就业的意向。而学位证则是您完成学业、达到毕业要求后，由学校颁发的证明您学术水平的证书。
针对您目前的情况，我建议您采取以下步骤：
与学校沟通：
- 立即与您所在的学校或学院联系，了解学位证的具体发放时间和条件。
- 询问是否存在补救措施或特殊情况下的学位证发放政策，比如是否可以通过补考、重修或完成其他特定要求来获得学位证。
与用人单位协商：
- 坦诚地向用人单位说明您目前的情况，包括未拿到学位证的原因和预计拿到的时间。
- 探讨是否可以延迟报到时间，或者用人单位是否愿意在您拿到学位证后再正式签订劳动合同。
- 如果用人单位对学位证有严格要求，您可以询问是否有其他替代方案或证明您学术能力的材料可以提供。
了解相关法律法规：
- 根据《中华人民共和国学位条例》及相关管理办法，学位证的颁发是学校根据学生的学业成绩和学术水平来决定的。
- 如果您认为学校在学位证颁发上存在不公正或违规行为，您可以向学校的相关部门或上级教育主管部门进行申诉。
准备备选方案：
- 在等待学位证的过程中，您可以考虑寻找其他不需要立即提供学位证的就业机会或实习机会，以积累工作经验和提升自己的竞争力。
- 同时，您也可以继续努力完成学业要求，争取尽快拿到学位证。
保持积极心态：
- 面对这种情况，保持积极的心态非常重要。不要因为一时的困难而放弃或焦虑，要相信通过努力和沟通，问题总会得到解决。
最后，我想强调的是：
- 三方协议虽然重要，但它并不是您就业的唯一选择。在未拿到学位证的情况下，您可以灵活调整自己的就业策略，寻找更适合自己的机会。
- 学位证是您学术水平的重要证明，但并非衡量您能力的唯一标准。在求职过程中，您还可以通过展示自己的实践经验、技能证书、获奖情况等其他方面来提升自己的竞争力。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。