您好，关于您提出的“达到退休年龄依然待岗是否影响正常办理退休”的问题，我可以为您详细解答。

首先，根据国家劳动和社会保障部的相关规定，对于达到国家规定退休年龄的企业职工（男职工60岁，女工人50岁，女干部55岁），应及时办理退休手续。这一规定是明确的，不受职工是否待岗的影响。也就是说，只要您达到了法定的退休年龄，就有资格办理退休手续，享受相应的退休待遇。

然而，在办理退休手续的过程中，可能会遇到一些特殊情况，比如社保断档等，这可能会影响到您正常领取退休金。以李阿姨的案例为例，她虽然达到了法定退休年龄，但由于在在职期间存在社保断档的情形，导致无法正常办理退休手续。但经过法律途径确认劳动关系并补缴社保后，她最终还是成功办理了退休手续，享受到了退休待遇。

针对您的情况，如果您已经达到了退休年龄但依然待岗，我建议您首先确认自己的社保缴纳情况是否连续且符合规定。如果存在社保断档或其他问题，建议您及时与所在单位或社保机构沟通，了解具体的补缴流程和要求，以便尽快补缴社保并办理退休手续。

另外，值得注意的是，退休审批工作有着严格的审批权限和规范程序。各地区、各部门（行业）在退休审批工作中，不得擅自提高养老金标准或变相提高待遇水平。因此，在办理退休手续时，您也需要了解并遵守相关的规定和程序。

总的来说，达到退休年龄依然待岗并不会影响您正常办理退休手续，但您需要确保自己的社保缴纳情况符合规定，并按照规定的程序和要求办理退休手续。如果您在办理过程中遇到任何问题或困难，可以随时向所在单位或社保机构咨询并寻求帮助。希望这些解答能够对您有所帮助。