关于您提出的“醉驾拘役能否考事业编制”的问题，这主要涉及到醉驾的法律后果以及事业编制报考的资格条件。以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确醉驾的法律后果。醉驾，即醉酒驾驶机动车，是一种严重的违法行为。根据相关法律法规，醉驾者可能会面临拘役、罚款、吊销驾驶证等处罚。拘役是一种刑事处罚，意味着醉驾者有过刑事犯罪记录。

接下来，我们来看事业编制的报考资格条件。一般来说，事业编制的招聘会遵循公开、平等、竞争、择优的原则，并设定一定的报考条件。这些条件通常包括年龄、学历、专业背景、工作经验等，但更重要的是，报考者需要具备良好的品行和职业道德，且没有受过刑事处罚。

现在，我们结合这两点来分析您的问题。由于醉驾拘役属于刑事处罚，根据事业编制报考的一般条件，有过刑事犯罪记录的人员通常是不被允许报考的。这是因为事业编制岗位往往要求报考者具备较高的道德品质和职业操守，而刑事犯罪记录可能会被视为不符合这一要求。

然而，也需要注意到，不同地区、不同单位的事业编制招聘可能会有一些特殊的报考条件或政策。因此，如果您对某个具体的事业编制岗位感兴趣，我建议您直接查阅该岗位的招聘公告或相关政策文件，以了解具体的报考条件和要求。

总的来说，醉驾拘役的人员在一般情况下是不符合事业编制报考条件的。但如果您对某个具体岗位有报考意向，还是建议您详细了解该岗位的招聘公告和政策要求，以做出更准确的判断。希望这个解答能对您有所帮助。