结论：已有20多年工龄并不意味着可以直接不上班等退休，能否退休取决于是否满足法定退休条件，包括年龄和社保缴纳情况等。
分析说明：
法定退休条件：
- 根据我国相关法律规定，退休通常需要满足一定的年龄条件，并缴纳足够年限的社会保险。目前，法定退休年龄一般是男性60周岁，女性工人50周岁，女性干部55周岁（具体可能因地区和职业有所不同）。
- 除了年龄，还需要确保已经缴纳了足够年限的社会保险，如养老保险，以确保在退休后能够享受相应的养老金待遇。
工龄与退休的关系：
- 工龄虽然反映了您的工作年限，但并不直接决定您是否可以退休。工龄长可能意味着您有更多的工作经验和贡献，但退休的决策是基于法律规定的年龄和社保缴纳情况。
- 如果您已经达到了法定退休年龄，并且已经缴纳了足够年限的社会保险，那么您可以按照规定办理退休手续，享受退休待遇。
不上班等退休的风险：
- 如果您在没有达到法定退休年龄或未满足社保缴纳条件的情况下停止工作，可能会面临无法享受退休待遇的风险。
- 此外，长期不上班也可能影响您的职业发展和收入来源，对您的生活产生不利影响。
法律建议：
- 了解法定退休条件：建议您先了解清楚自己所在地区和职业的法定退休年龄以及社保缴纳要求，确保自己满足退休条件。
- 继续工作或补缴社保：如果您尚未达到法定退休年龄或社保缴纳年限不足，建议您继续工作或考虑补缴社保，以确保在退休后能够享受相应的待遇。
- 咨询相关部门：如果您对退休政策有疑问或需要更具体的指导，建议您咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关机构，以获取准确的信息和帮助。
后续行动与可能后果：
- 如果您满足退休条件并决定退休，应按照规定办理退休手续，享受退休待遇。
- 如果您不满足退休条件而停止工作，可能会面临无法享受退休待遇、职业发展受阻以及收入减少等后果。因此，在做出决策前，请务必充分考虑各种因素并咨询专业人士的意见。
如有其他疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。