针对您提出的“工龄满20年但没到退休年龄怎么办”的问题，这主要取决于您的职业身份以及您所在单位或行业的具体规定。以下我将分情况为您详细解答：

一、对于企业职工

如果您是企业职工，且工龄已满20年但尚未达到法定退休年龄，您通常需要继续工作直至达到法定退休年龄。不过，这并不妨碍您享受一些与工龄相关的权益，比如带薪年休假等。此外，关于养老保险，您需要确保在达到法定退休年龄时累计缴费满15年，以便按月领取基本养老金。如果缴费年限不足，您有以下几种选择：

1. 延长缴费至满15年：在达到法定退休年龄后，您可以选择在待遇领取地延长缴费至满15年。
2. 转入城乡居民基本养老保险：您也可以申请从企业职工基本养老保险转入城乡居民基本养老保险，享受相应的养老保险待遇。
3. 申请终止职工基本养老保险关系：如果您不选择转入城乡居民基本养老保险，可以书面申请终止职工基本养老保险关系，社保经办机构会将个人账户储存额一次性支付给您。

二、对于公务员

如果您是公务员，且工龄已满20年，根据《公务员法》的相关规定，您有可能符合提前退休的条件。具体来说，公务员提前退休的条件包括：

1. 工作年限满三十年：如果您在国家机关工作满三十年，可以自愿提出申请提前退休。
2. 距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年：如果您是男性公务员，一般在五十五岁以上且在机关工作满二十年；如果您是女性公务员，一般在五十岁以上且在机关工作满二十年，也可以自愿提出申请提前退休。
3. 符合国家规定的可以提前退休的其他情形：这通常指的是特殊岗位的公务员，如从事核试验、野外作业等，由于工作条件特殊，为保护其健康，国家允许其提前退休。

如果您符合上述条件之一，可以自愿提出提前退休申请，并经任免机关批准后享受退休待遇。

三、其他情况

如果您既不是企业职工也不是公务员，或者您的单位有特殊规定，那么您需要咨询您所在单位的人事部门或相关负责人，了解具体的退休政策和工龄认定标准。

总的来说，工龄满20年但没到退休年龄并不意味着您无法享受相关权益或提前退休。关键在于您的职业身份以及您所在单位或行业的具体规定。因此，我建议您先明确自己的职业身份，然后咨询相关部门或负责人以获取更准确的信息。