结论：信用贷款逾期催收来单位找家人的行为，其合法性需根据具体情况判断，一般而言，催收人员直接到单位找家人可能涉及侵犯隐私权和违反相关催收规定，属于不合法行为。以下从多个角度进行分析：

一、催收行为的合法性边界

1. 隐私权保护：

   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人的个人信息受法律保护，任何组织或者个人不得非法收集、使用、加工、传输他人个人信息，不得非法买卖、提供或者公开他人个人信息。催收人员直接到单位找家人，很可能涉及泄露借款人的个人信息，侵犯其隐私权。

2. 催收规定：

   • 根据《中国银行业协会信用卡催收工作指引（试行）》等相关规定，催收人员在与借款人及相关人员沟通时，应使用文明礼貌用语，不得采用恐吓、威胁、辱骂以及违反公序良俗的语言或行为胁迫债务人及相关当事人。直接到单位找家人，可能给借款人及其家人带来不必要的困扰和压力，违反了催收行为应遵循的文明、合法原则。

二、不同情境下的合法性分析

1. 催收人员未提前通知且未经允许：

   • 如果催收人员未提前通知借款人，也未经借款人或其家人允许，直接到单位找家人，这种行为很可能构成对借款人隐私权的侵犯，同时也违反了催收行为的相关规定，属于不合法行为。

2. 催收人员已提前通知且得到允许：

   • 即便催收人员提前通知了借款人，并得到了某种形式的允许（但通常这种允许并不包括允许催收人员到单位找家人），如果借款人或其家人明确表示不希望催收人员到单位，而催收人员仍然坚持前往，这种行为同样可能构成对借款人及其家人意愿的违背，以及对其隐私权的潜在侵犯。在实际操作中，很难想象借款人会真正允许催收人员到其单位找家人，因为这很可能给借款人带来负面影响。

三、应对建议

1. 与催收人员沟通：

   • 如果遇到催收人员到单位找家人的情况，首先应保持冷静，与催收人员进行沟通，明确告知其这种行为的不当性，并要求其立即停止。

2. 向相关部门投诉：

   • 如果催收人员不听劝阻，继续采取不当行为，可以向银行或相关金融机构进行投诉，要求其规范催收行为。同时，也可以向当地的银保监会、消费者协会等部门进行投诉，寻求帮助和支持。

3. 寻求法律援助：

   • 如果催收行为已经严重侵犯了借款人或其家人的合法权益，如造成名誉损害、精神损害等，可以考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。

进一步思考：在处理信用贷款逾期问题时，借款人应积极与银行或相关金融机构进行沟通，寻求合理的还款方案，避免逾期带来的不良后果。同时，银行或相关金融机构也应加强催收行为的管理和规范，确保催收行为的合法性和文明性。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。