欠款逾期催收打电话到单位是否合法，并非一个绝对的是非问题，其合法性取决于催收行为是否遵循了相关法律法规和道德规范。以下是我从多个角度为你详细分析：
一、法律法规基础与合法催收的标准
在中国，催收行为受到《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的约束。合法的催收应当遵循文明、合理、合法的原则，不得侵犯债务人的合法权益。具体到打电话到单位催收这一行为，其合法性主要取决于以下几点：
催收方式：催收人员必须文明、合理地进行催收，不得使用暴力、威胁、侮辱或骚扰等不当手段。打电话到单位本身不是非法的，但必须确保催收方式不会对债务人造成不必要的干扰或侵害。
催收时间：催收应在合理的时间内进行，避免在深夜、清晨或其他不合理的时间打扰债务人，以确保不干扰债务人的正常工作和生活秩序。
催收内容：催收内容必须真实、准确，不得夸大其词或虚构事实来威胁债务人。催收人员应就欠款事实进行客观陈述，避免对债务人造成名誉损害。
隐私保护：催收过程中不得公开债务人的个人隐私信息，如欠款金额、借款细节等敏感信息。打电话到单位时，应特别注意保护债务人的隐私权和名誉权，避免在单位内部广泛传播欠款情况。
二、特殊情况下的催收行为分析
事先沟通与同意：如果催收人员打算打电话到债务人的单位进行催收，建议事先与债务人进行沟通并征得其同意。这样可以避免不必要的纠纷，并确保催收行为的合法性。
委托第三方催收：单位可以委托有资质且合法经营的第三方催收机构进行催收。但必须确保第三方机构在催收过程中遵守相关法律法规和道德规范，特别是要保护债务人的隐私权和名誉权。
三、不合法催收的情况及后果
使用暴力或威胁手段：若在催收过程中使用暴力威胁、伤害债务人或其家属的人身安全，这种行为严重违反法律法规，可能构成刑事犯罪。债务人可以向公安机关报案，并寻求法律保护。
过度骚扰：频繁打电话、发信息等方式对债务人进行过度骚扰，干扰其正常的工作和生活秩序，也属于违法行为。债务人可以向相关部门投诉，并要求催收人员停止骚扰行为。
侵犯个人隐私：不合理地公开债务人的个人隐私信息，如在单位内部广泛传播欠款人的欠款情况，侵犯了债务人的隐私权和名誉权。债务人可以依法向法院提起诉讼，要求催收人员承担相应的法律责任。
四、建议与总结
为了避免法律风险，我建议催收机构或债权人在进行催收时采取以下措施：
在催收前与债务人进行充分沟通，了解其还款意愿和能力，以制定合适的催收方案。
选择合适的催收方式和时间，避免对债务人造成不必要的困扰和侵害。
如需打电话到单位进行催收，应事先告知债务人并征得其同意，以确保催收行为的合法性。
在催收过程中保持文明、礼貌的态度，尊重债务人的权益和尊严。
总之，欠款逾期催收打电话到单位并非绝对合法或非法，其合法性取决于催收行为是否遵循了相关法律法规和道德规范。如果你或你身边的人遇到了类似的问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。