不一定需要等钢板拿出来后才能拿到赔偿，具体需根据工伤认定和劳动能力鉴定流程来确定。以下从不同角度为你详细分析：

一、工伤认定阶段

在工地摔伤骨折后，首要步骤是进行工伤认定。根据《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位未按时提出申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

工伤认定是获取赔偿的前提，一旦认定为工伤，你就可以享受工伤保险待遇，包括医疗费用、停工留薪期工资等。这一阶段并不需要等待钢板取出，只要事故发生后及时申请并认定为工伤，就可以开始享受部分赔偿。

二、劳动能力鉴定阶段

在工伤认定后，如果伤情相对稳定，但存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定，它决定了你能获得多少一次性伤残补助金等长期赔偿。

1. 钢板未取出时的鉴定：

   • 如果钢板未取出但伤情已经稳定，且不影响劳动能力鉴定的准确性，那么可以在此时进行劳动能力鉴定，并根据鉴定结果获得相应的赔偿。

2. 钢板取出后的鉴定：

   • 如果钢板未取出时伤情不稳定，或者取出后可能对劳动能力产生进一步影响，那么可能需要等待钢板取出后再进行劳动能力鉴定。这种情况下，赔偿的发放可能会相应延迟，但一旦鉴定完成，你就可以获得包括一次性伤残补助金在内的全部赔偿。

三、赔偿的发放

赔偿的发放通常与工伤认定和劳动能力鉴定的结果紧密相关。一旦认定为工伤并进行了劳动能力鉴定，社会保险行政部门或工伤保险基金会根据鉴定结果和相关规定，计算并发放赔偿金额。

• 医疗费用：通常在实际发生时由工伤保险基金支付，不需要等待劳动能力鉴定结果。
• 停工留薪期工资：根据你因工伤需要暂停工作接受医疗的期限来确定，由用人单位支付，也不需要等待劳动能力鉴定结果。
• 一次性伤残补助金：根据劳动能力鉴定结果确定的伤残等级来发放，通常在鉴定完成后由工伤保险基金支付。

四、建议与注意事项

1. 及时申请工伤认定：确保在事故发生后尽快申请工伤认定，以便及时享受工伤保险待遇。
2. 关注伤情稳定情况：如果伤情不稳定或钢板取出后可能影响劳动能力，及时与医生沟通并考虑延迟劳动能力鉴定。
3. 保留相关证据：包括医疗记录、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等，以便在需要时提供证明。
4. 咨询专业律师：如果在工伤认定、劳动能力鉴定或赔偿发放过程中遇到任何问题，及时向我咨询，我会为你提供专业的法律帮助。

总之，是否需要等钢板拿出来后才能拿到赔偿，取决于你的伤情稳定情况和劳动能力鉴定的需要。建议你在整个过程中保持与用人单位和社会保险行政部门的沟通，并及时咨询专业律师以确保你的权益得到保障。