事业单位人员经商是否违法，需根据具体情况判断。若法律法规或单位规章制度明确禁止，则经商行为违法；若未明确规定且不影响本职工作、不利用职权谋私利，则一般不构成违法。以下是对此问题的详细分析：
一、普通情况下的合法性
对于普通事业单位人员而言，在不影响本职工作、不利用单位资源和职务便利的前提下，且所在单位没有相关禁止性规定时，法律并不严格禁止其经商。这意味着，这些人员可以在业余时间从事合法的商业活动，但必须严格遵守国家法律法规和单位的规章制度，确保经商行为与本职工作无冲突，不损害单位利益和社会公共利益。
举例：一位事业单位的普通员工，在业余时间利用自己的专业技能开设了一家小型咨询公司，且未利用单位资源或职务便利，也未影响本职工作，这种行为通常是合法的。
二、特定限制与禁止情况
法律法规层面：
- 虽然事业单位人员不适用《中华人民共和国公务员法》，但部分参照公务员法管理的事业单位，其人员经商可能受到类似公务员法的限制。例如，原系领导成员或担任一定层级以上职务的人员，在离职后的一段时间内，可能不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
- 对于党员事业单位人员，《中国共产党纪律处分条例》有更为严格的约束。党员干部违反规定从事营利活动，如经商办企业等，将视情节轻重给予相应的党纪处分。
单位规定层面：
- 许多事业单位会根据自身性质和工作要求，制定内部规章制度，明确禁止或限制本单位人员经商。这些规定旨在保障工作的正常开展，防止利益冲突和不正当行为。因此，事业单位人员在经商前，应仔细查阅并遵守本单位的规章制度。
岗位特殊性层面：
- 对于涉及公共利益、国家机密、行政执法等特殊岗位的事业单位人员，经商行为往往被严格禁止。这是因为这些岗位的工作性质要求人员保持高度的公正性和廉洁性，经商可能会导致利益冲突，损害公共利益或违反职业操守。
三、法律建议与提醒
- 了解并遵守相关法律法规：事业单位人员在经商前，应充分了解并遵守国家关于事业单位人员经商的相关法律法规，确保自己的行为合法合规。
- 查阅并遵守单位规章制度：除了国家法律法规外，事业单位人员还应仔细查阅并遵守本单位的规章制度，确保经商行为不违反单位规定。
- 避免利益冲突：事业单位人员在经商过程中，应避免利用职权或单位资源谋取私利，确保经商行为的合法性和正当性。
- 咨询专业意见：如果对于经商行为的合法性存在疑问，建议直接向我咨询，以获取更具体、更专业的法律意见。
综上所述，事业单位人员经商是否违法取决于多种因素。在做出决策前，应充分了解并遵守相关法律法规、单位规章制度以及职业道德规范。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。