结论：工亡死亡赔偿金中，养父母与亲生父母的分配比例并非固定，而是需根据具体情况，如与死者的关系亲疏、共同生活紧密程度及经济依赖程度等因素，进行协商或诉讼确定。在法律上，养父母与亲生父母享有同等的继承权，均属于第一顺序继承人。

详细分析：

1. 法律地位平等：

   • 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百二十七条，遗产（此处类比工亡赔偿金）的继承顺序中，第一顺序包括配偶、子女、父母。这里的“父母”明确包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。因此，在法律上，养父母与亲生父母在继承权上是平等的，均享有同等的法律地位。

2. 分配原则：

   • 工亡赔偿金并非遗产，但在实践中，其分配通常参照法定继承的规则进行。这意味着，在分配时会考虑继承人的顺序和关系亲疏。
   • 分配时，应综合考虑各近亲属与死者生前关系的亲疏远近、共同生活的紧密程度以及经济依赖程度等因素。在一般情况下，如果各近亲属与死者的生活紧密程度和经济依赖程度相当，赔偿金会在配偶、子女、父母之间进行均等分配。但具体比例可能因家庭实际情况和法院裁决而有所不同。

3. 特殊情况下的分配：

   • 如果父母年迈且与死者长期共同生活，生活上高度依赖死者照顾，那么在分配时可以适当增加父母的份额。
   • 如果父母无其他生活来源，完全依靠死者供养，而配偶有稳定收入，子女已成年且经济独立，此时父母应适当多分；反之，若父母有退休金等稳定收入，而配偶无工作且需抚养未成年子女，则配偶和子女可适当多分。

4. 实际操作建议：

   • 在处理工亡死亡赔偿金分配问题时，建议家属首先通过家庭内部协商解决，以维护家庭和谐。
   • 如果协商不成，可以寻求专业律师的帮助，通过诉讼途径来维护自身权益。在诉讼过程中，法院会根据具体情况进行裁决，确保分配结果的公平性和合理性。

举例说明： 假设某工亡职工没有配偶和子女，只有养父母和亲生父母作为第一顺序继承人。在这种情况下，养父母和亲生父母通常均等分配一次性工亡补助金，即各占二分之一。但如果养父母与死者长期共同生活，且经济上高度依赖死者，而亲生父母有稳定收入来源，那么法院在裁决时可能会适当增加养父母的分配比例。

总结与建议： 工亡死亡赔偿金的分配是一个复杂且敏感的问题，需要综合考虑多种因素。在处理此类问题时，建议家属保持冷静和理性，通过协商或诉讼途径来维护自身权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。