社区专职工作者被选为居委会委员，并不必然需要辞去专职工作者职务，这主要取决于具体的制度规定和实际情况。以下从不同角度进行分析：

1. 制度规定层面：

   • 居委会委员的产生通常遵循《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的相关规定，该法并未明确要求居委会委员必须辞去原有职务。因此，从法律条文的角度来看，社区专职工作者被选为居委会委员，并不直接触发辞职的义务。
   • 然而，具体到实际操作中，不同地区或单位可能会有自己的规章制度或内部规定，这些规定可能对居委会委员的兼职情况有所限制或要求。例如，某些地区可能规定居委会委员不得同时担任其他有薪酬的职务，或者需要满足一定的时间投入要求等。

2. 实际情况层面：

   • 社区专职工作者和居委会委员的工作性质和内容可能存在一定的重叠或互补。如果两者能够相互协调，共同促进社区的发展和服务，那么同时担任这两个职务可能是有益的。
   • 但另一方面，如果两者的工作任务繁重，难以兼顾，或者存在利益冲突等问题，那么可能需要考虑辞去其中一个职务。这需要根据个人的实际情况、工作能力和时间安排等因素进行综合评估。

3. 建议与操作：

   • 查阅相关规定：首先，建议查阅所在地区或单位的相关规章制度或内部规定，了解对居委会委员兼职情况的具体要求。
   • 与上级沟通：如果存在疑问或不确定的情况，建议与上级领导或相关部门进行沟通，明确自己的职责和义务。
   • 个人评估与决策：根据个人的实际情况、工作能力和时间安排等因素进行综合评估，决定是否辞去社区专职工作者职务。如果决定继续担任两个职务，需要确保能够胜任并合理安排时间；如果决定辞去其中一个职务，需要按照相关规定办理辞职手续。

总结来说，社区专职工作者被选为居委会委员后是否需要辞去专职工作者职务，并没有一个固定的答案。这需要根据具体的制度规定、实际情况以及个人的评估与决策来确定。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。