在合同纠纷中，若您不同意对方发出的解约函，关于需要起诉的异议期限，这并非一个固定不变的数字，而是需要根据具体情况和合同条款来确定。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 合同约定优先：

   • 首先，您应仔细审查合同中是否有关于解约及异议期限的具体约定。如果合同中有明确条款规定了收到解约函后提出异议的期限，那么您应当遵循这一约定。例如，合同可能规定“任何一方在收到解约函后15日内未提出异议的，视为同意解约”。

2. 法定异议期限（如存在）：

   • 在没有合同约定或合同约定不明确的情况下，您需要参考相关法律法规来确定是否存在法定的异议期限。然而，在一般的合同纠纷中，法律往往不会直接规定一个具体的异议期限，而是会依据合同法的原则，如诚实信用原则、公平原则等，来推断一个合理的期限。
   • 值得注意的是，在某些特定类型的合同中，如租赁合同、买卖合同等，法律可能会对解约及异议程序有特别规定。但即便如此，这些规定也通常不会直接给出一个具体的异议期限，而是会要求当事人在合理期限内提出异议。

3. 合理期限的判断：

   • 在没有合同约定和法定异议期限的情况下，您需要根据具体情况来判断一个合理的异议期限。这通常需要考虑多种因素，如合同的性质、交易习惯、双方当事人的行为等。
   • 例如，如果合同涉及的是一项长期合作项目，那么一个相对较长的异议期限可能是合理的；而如果合同涉及的是一项即时交易，那么一个较短的异议期限可能更为合适。

4. 实际操作建议：

   • 及时审查合同：一旦收到解约函，您应立即审查合同条款，特别是关于解约和异议期限的部分。
   • 咨询专业意见：如果您对合同条款或法律适用存在疑问，建议及时咨询专业律师，以获取更准确的法律意见。
   • 书面提出异议：如果您决定提出异议，应确保以书面形式提出，并明确说明异议的理由和依据。同时，保留好相关证据，如解约函、异议函、邮寄凭证等。
   • 考虑诉讼时效：虽然异议期限与诉讼时效不同，但您在提出异议时也应考虑诉讼时效的问题。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，一般的诉讼时效期间为三年。因此，如果您决定通过法律途径解决纠纷，应确保在诉讼时效期间内提起诉讼。

总结来说，不同意对方解约函需要起诉的异议期限并非固定不变，而是需要根据合同约定、法律规定以及具体情况来判断。如果您对此存在疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。