结论：法人占股份35%的情况下，是可以更换法人的。但具体能否更换以及更换的程序和条件，需依据公司章程和相关法律法规来确定。

分析说明：

1. 法人地位与股份比例的关系：

   • 法人是公司的法定代表人，其地位并不直接由股份比例决定。法人可以是公司的大股东，也可以是小股东，甚至可以是非股东（如职业经理人）。因此，法人占股份35%并不构成更换法人的法律障碍。

2. 更换法人的法律依据：

   • 根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司法人的更换通常需要通过公司股东会或董事会的决议来实现。具体程序可能因公司类型（如有限责任公司、股份有限公司）和公司章程的不同而有所差异。
   • 在更换法人时，需要确保决议的合法性和有效性，包括决议的通过程序、表决权比例等是否符合公司章程和法律法规的规定。

3. 更换法人的实际程序：

   • 查阅公司章程：首先，应查阅公司章程中关于法人更换的具体规定，包括决议的通过程序、所需表决权比例等。
   • 召开股东会或董事会：根据公司章程的规定，召开股东会或董事会，并就法人更换事项进行表决。
   • 形成决议：确保决议的通过符合公司章程和法律法规的规定，如达到所需的表决权比例等。
   • 办理工商变更登记：在决议通过后，需要向工商行政管理部门办理法人变更登记手续，以完成法人的正式更换。

4. 可能遇到的法律障碍：

   • 公司章程的限制：如果公司章程中对法人更换设置了特殊的限制条件（如需要特定比例的股东同意等），则需满足这些条件才能更换法人。
   • 股东之间的争议：在更换法人过程中，如果股东之间存在争议或纠纷，可能会影响决议的通过和法人的更换。此时，可能需要通过协商、调解或诉讼等方式来解决争议。

建议与行动：

• 如果您打算更换公司法人，建议首先查阅公司章程，了解法人更换的具体规定和程序。
• 召开股东会或董事会，并就法人更换事项进行充分讨论和表决，确保决议的合法性和有效性。
• 在决议通过后，及时向工商行政管理部门办理法人变更登记手续，以完成法人的正式更换。
• 如果在更换法人过程中遇到法律障碍或股东之间的争议，建议及时咨询专业律师，以获取专业的法律意见和帮助。

后续思考：

• 在更换法人后，新法人应尽快熟悉公司的业务和运营情况，以确保公司的正常运营和发展。
• 同时，公司也应及时更新相关文件和资料，如公司章程、营业执照等，以反映法人更换的事实。