下班途中被撞导致软组织挫伤，是否算工伤需视具体情况而定。以下是我从不同角度为你进行的分析：

一、一般情况：非本人主要责任的交通事故导致

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，如果受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这意味着，如果你在下班途中被撞，且事故责任不在你，那么你的软组织挫伤有可能被认定为工伤。在这种情况下，你需要及时报警，并保留好交通事故责任认定书等相关证据，以便后续申请工伤认定。

二、特殊情况：非交通事故导致或本人主要责任

1. 非交通事故导致：如果你在下班途中被撞，但事故并非由交通事故引起（例如，被非机动车撞倒、被物体砸伤等），或者事故责任主要在你（例如，你闯红灯导致被撞），那么这种情况通常不被认定为工伤。因为工伤认定要求伤害与工作有直接关联，且非本人主要责任。

2. 软组织挫伤的严重程度：虽然软组织挫伤可能给你带来一定的痛苦和不便，但如果伤势较轻，且不影响你的正常工作和生活，那么即使符合工伤认定的其他条件，也可能因为伤势轻微而不被认定为工伤。不过，这并不意味着你不能寻求医疗救助或获得相应的赔偿，只是可能不通过工伤途径解决。

三、申请工伤认定的流程与注意事项

1. 及时报告：如果你认为自己的情况符合工伤认定的条件，应及时向用人单位报告，并要求用人单位协助你申请工伤认定。

2. 收集证据：在申请工伤认定前，你需要收集好相关证据，如交通事故责任认定书、医疗证明、证人证言等，以证明你的伤害是在下班途中发生的，且非本人主要责任。

3. 提交申请：按照当地社会保险行政部门的要求，填写工伤认定申请表，并提交相关证据材料。

4. 等待审核：社会保险行政部门会对你的申请进行审核，并根据审核结果作出是否认定为工伤的决定。

四、建议与提醒

1. 增强安全意识：无论是否认定为工伤，你都应增强安全意识，遵守交通规则，避免在下班途中发生意外。

2. 及时咨询：如果你对工伤认定流程或相关法律法规有疑问，可以及时向我咨询，我会根据你的具体情况为你提供专业的法律建议。

3. 保留证据：无论结果如何，你都应保留好相关证据，以备不时之需。例如，医疗证明、交通事故责任认定书等都是重要的证据材料。

总之，下班途中被撞导致软组织挫伤是否算工伤需视具体情况而定。如果你认为自己的情况符合工伤认定的条件，应及时申请工伤认定并收集好相关证据。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。