针对您提出的“正式职工车祸逃逸怎么处理”的问题，我将从法律责任、处罚措施以及职场影响等多个方面为您进行详细解答。

首先，我们需要明确的是，无论肇事者是否为正式职工，车祸逃逸都是严重的违法行为，需要承担相应的法律责任。根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条的规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，将面临三年以下有期徒刑或者拘役的处罚。而如果交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处罚将升级为三年以上七年以下有期徒刑。若因逃逸致人死亡，则可能面临七年以上有期徒刑的严厉处罚。

具体到车祸逃逸的处理，一般分为以下几种情况：

1. 尚不构成犯罪的逃逸行为：

   • 如果逃逸行为尚未构成犯罪，根据《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定，肇事者将面临200元到2000元的罚款，并可能被并处15日以下拘留。

2. 构成犯罪的逃逸行为：

   • 如果逃逸行为已经构成犯罪，如上述提到的交通肇事罪，肇事者将依法被追究刑事责任，并可能面临吊销机动车驾驶证的处罚。对于构成犯罪并逃逸的，除了依法追究刑事责任外，公安机关还将吊销其机动车驾驶证，并终生不得重新领取。

3. 职场影响：

   • 作为正式职工，车祸逃逸不仅会对个人职业生涯造成严重影响，还可能面临单位的纪律处分，甚至被解雇。此外，逃逸行为还会损害个人声誉，对未来的就业和职业发展产生不利影响。

针对您的情况，我建议您：

• 立即自首：如果尚未被警方抓获，应立即向公安机关自首，如实供述自己的罪行，争取从轻或减轻处罚。
• 积极赔偿：如果事故造成了人员伤亡或财产损失，应积极与受害者或其家属协商赔偿事宜，以减轻自己的法律责任。
• 配合调查：在警方调查过程中，应积极配合，提供真实、准确的证据和信息，以便警方尽快查明事实真相。

总之，车祸逃逸是严重的违法行为，不仅会对受害者造成不可挽回的损失，还会对肇事者自身带来严重的法律后果和职场影响。因此，我强烈建议您遵守法律法规，文明安全出行，切勿萌生肇事逃逸的违法念头。