您好，关于您提出的“如何更改非因本人意愿中断就业”的问题，这通常涉及到失业保险金的申领以及失业原因的认定。以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，如果您在申领失业保险金时，发现原用人单位申报的退工原因与您实际的失业原因不一致，且您实际是非因本人意愿中断就业的，那么您是有权利申请更改的。

更改流程如下：

1. 准备相关材料：

   • 您需要准备与原用人单位双方签字盖章的解除劳动合同协议书（或相关证明文件）。
   • 如果您与原用人单位之间存在劳动争议，并已经通过仲裁或法院裁决，那么您还需要提供已生效的仲裁或法院裁决书。
   • 为了证明您的失业原因非本人意愿，您可能还需要提供一份承诺书或其他相关证明材料。

2. 前往公共就业服务机构申请：

   • 携带上述准备好的材料，前往您所在地的公共就业服务机构。
   • 在公共就业服务机构的退工停保窗口，提交您的申请，并说明您希望更改失业原因的原因。

3. 材料审核与审批：

   • 公共就业服务机构的工作人员会受理您的申请，并拍照上传您与原用人单位提供的劳动（聘用）合同解除或终止协议书、相关失业证明等材料。
   • 这些材料将经过三级审批手续，以确保审核的公正性和准确性。

4. 变更失业原因与重新认定：

   • 如果公共就业服务机构受理退工停保审核后，确认原用人单位申报的退工原因确实有误，那么他们会为您变更失业原因。
   • 变更后，您的领取失业保险待遇资格也将被重新认定。如果符合条件，您将能够申领到失业保险金。

注意事项：

• 在整个更改过程中，请确保您提供的所有材料都是真实、有效且完整的。任何虚假或遗漏的信息都可能导致您的申请被拒绝。
• 如果您对更改流程或所需材料有任何疑问，建议提前咨询公共就业服务机构的工作人员，以确保您的申请能够顺利进行。

希望以上解答能够帮助到您。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。