总承包人对分包人用工是否承担责任，需分情况讨论，具体如下：
合法分包且用工合规的情况下：
- 总承包人一般不直接对分包人用工承担责任：在合法分包的前提下，即总承包人将部分工程分包给具备相应资质条件的分包单位，且该分包行为得到了建设单位的认可，同时分包单位在用工方面也遵守了相关法律法规，如签订了劳动合同、支付了劳动报酬、提供了劳动保护等，那么总承包人通常不直接对分包人的用工行为承担责任。分包人作为独立的用工主体，应自行承担其用工过程中的法律责任。
分包人用工存在违法或违规行为的情况下：
- 总承包人可能承担连带责任：如果分包人在用工过程中存在违法行为，如未签订劳动合同、未支付劳动报酬、未提供劳动保护等，且这些行为导致了劳动者权益受损，那么根据相关法律法规的规定，总承包人可能需要对分包人的用工行为承担连带责任。这是因为总承包人在选择分包单位时，有义务审查分包单位的资质和信誉，确保分包单位具备合法用工的能力。如果总承包人未尽到审查义务，或者明知分包单位存在用工违法行为而仍与其合作，那么总承包人就需要承担相应的法律责任。
- 具体法律依据：根据《中华人民共和国建筑法》第二十九条以及《建设工程质量管理条例》第二十七条的规定，总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。虽然这些条款主要规定的是总承包人和分包人对建设单位的质量责任，但在用工方面，如果分包人的违法行为影响到了工程的顺利进行或者导致了其他损失，总承包人也可能因此承担连带责任。此外，《中华人民共和国民法典》第七百九十一条也规定了第三人就其完成的工作成果与总承包人向发包人承担连带责任，这在一定程度上也体现了总承包人对分包人行为的连带责任。
总承包人承担责任后的追偿权：
- 总承包人可向分包人追偿：如果总承包人因分包人的用工违法行为而承担了连带责任，那么总承包人在承担责任后，有权根据内部约定或法律规定向分包人进行追偿。这确保了责任分配的公平性和合理性，避免了因连带责任而导致的不公平负担。
法律建议：
- 总承包人应严格审查分包单位资质：在选择分包单位时，总承包人应严格审查分包单位的资质和信誉，确保分包单位具备合法用工的能力。
- 总承包人应监督分包人用工行为：在分包过程中，总承包人应加强对分包人用工行为的监督和管理，确保分包人遵守相关法律法规，保障劳动者的合法权益。
- 遇到问题及时咨询专业律师：如果总承包人在分包过程中遇到用工方面的法律问题或纠纷，应及时咨询专业律师，以便得到专业的法律建议和帮助。
可能后果：
- 如果总承包人未尽到审查义务或监督义务，导致分包人用工违法行为的发生，那么总承包人可能需要承担连带责任，包括支付劳动报酬、赔偿损失等。这不仅会给总承包人带来经济损失，还可能影响其声誉和信誉。因此，总承包人应高度重视分包人的用工行为，确保合法合规。