达到退休年龄不再录用的离职证明，可以按照以下要点来撰写：

1. 明确离职原因：

   • 在离职证明的开头部分，应直接且明确地指出员工离职的原因是由于达到了法定退休年龄，因此公司决定不再继续录用。例如：“兹证明XXX先生/女士，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，因达到法定退休年龄（XX周岁），自XXXX年XX月XX日起不再被我公司录用。”

2. 概述工作经历：

   • 紧接着，可以简要概述员工在公司的工作经历，包括入职时间、职位、主要工作职责等。这有助于展示员工在公司的工作历程和贡献。例如：“XXX先生/女士自XXXX年XX月XX日加入我公司，担任XX部门XX职位，主要负责XX工作，期间表现优秀，为公司的发展做出了积极贡献。”

3. 确认离职手续：

   • 在离职证明中，应确认员工已经完成了所有离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、薪资结算等。这有助于避免未来可能出现的纠纷。例如：“XXX先生/女士已按照公司规定完成了所有离职手续，包括工作交接、办公用品归还及薪资结算等，双方无任何未了事宜。”

4. 表达祝福与感谢：

   • 在离职证明的结尾部分，可以表达对员工未来的祝福和对过去合作的感谢。这有助于维护良好的公司形象和员工关系。例如：“在此，我公司对XXX先生/女士在职期间的辛勤付出表示衷心的感谢，并祝愿其在退休后的生活中幸福安康，享受美好的晚年时光。”

5. 公司盖章与日期：

   • 最后，离职证明应加盖公司公章，并注明出具日期，以证明其正式性和有效性。

示例离职证明：

离职证明

兹证明XXX先生/女士，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，因达到法定退休年龄（XX周岁），自XXXX年XX月XX日起不再被我公司录用。

XXX先生/女士自XXXX年XX月XX日加入我公司，担任XX部门XX职位，主要负责XX工作，期间表现优秀，为公司的发展做出了积极贡献。

XXX先生/女士已按照公司规定完成了所有离职手续，包括工作交接、办公用品归还及薪资结算等，双方无任何未了事宜。

在此，我公司对XXX先生/女士在职期间的辛勤付出表示衷心的感谢，并祝愿其在退休后的生活中幸福安康，享受美好的晚年时光。

特此证明。

XXXX公司（盖章）
XXXX年XX月XX日

在撰写离职证明时，请确保所有信息的准确性和完整性，并遵循相关法律法规和公司规定。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。