关于您提出的“怎么撤销工伤”的问题，这实际上涉及到了工伤认定的撤回以及工伤保险关系的处理两个方面，我将为您详细解答。
一、工伤认定的撤回
工伤认定的撤回是一个需要谨慎对待的法律问题，它必须在特定阶段按照规定的流程进行。
撤回时机：
- 您必须在社会保险行政部门或劳动保障行政部门作出工伤认定决定之前提出撤回申请。一旦决定作出，就不能再直接撤回，而需要通过行政复议或行政诉讼等法律途径来请求撤销。
撤回流程：
- 准备撤回申请文件：包括您的基本信息（如姓名、联系方式）、申请工伤认定的时间、工伤认定编号，以及详细阐述撤回申请的理由。
- 提交撤回申请：您可以通过网上提交或窗口报送的方式，将撤回申请及相关材料提交给当地社会保险行政部门。提交的材料应包括撤回工伤认定申请书（原件）及您的身份证明等文件。
- 等待审查与确认：社会保险行政部门将对您的撤回申请进行审查。审查通过后，行政部门将发出撤回确认函，终止工伤认定程序。
注意事项：
- 撤回工伤认定申请后，您通常不能基于同一事实和理由再次提出工伤认定申请。但部分地区允许在有新证据和合理理由的情况下重新申请，需符合一定条件和程序。
- 重新申请的时限根据《工伤保险条例》规定，单位申请时限为三十日内，劳动者一方为一年内，自事故发生之日起计算。
- 撤回申请意味着放弃通过法定程序获得工伤认定，可能导致无法享受工伤保险待遇。若之后发现因工伤产生后续问题，可能面临维权困难等风险。
二、工伤保险关系的处理
工伤保险关系通常与劳动关系紧密相关，不需要个人主动办理注销手续。
员工离职情形：
- 当您离职时，用人单位会为您办理社保减员手续，这包括工伤保险关系的终止。您无需专门针对工伤保险进行注销操作。
特殊情形下的注销登记：
- 如果参保单位发生解散、破产、撤销、合并以及其他情形，依法终止工伤保险缴费义务时，需办理注销工伤保险登记。但这与您个人无关，是由单位负责处理的。
查询与咨询：
- 如果您想了解自己的工伤保险缴费记录或状态，可以通过当地的社保查询系统、拨打社保热线或前往社保局窗口进行查询。
总结与建议：
- 如果您希望撤回工伤认定申请，请务必在行政部门作出决定前提出，并按照规定的流程进行操作。
- 工伤保险关系通常不需要您个人主动处理，它会随着劳动关系的变动而自动变化。
- 在做出任何决定前，建议您充分了解相关流程和规定，以及可能产生的法律后果。如有必要，可以咨询专业律师或相关机构以获取准确的指导和帮助。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。