高血压患者在工作时晕倒摔伤是否能被认定为工伤，主要取决于伤害与高血压的关联性、工作环境对高血压的影响以及是否满足视同工伤的条件。以下是对此问题的详细分析：

一、受伤与高血压的关联性

1. 非直接致伤原因：

   • 若高血压患者在工作中因外部因素（如地面湿滑摔倒、被工作设备砸伤等）受伤，且该伤害与高血压没有直接因果关系，一般应认定为工伤。例如，高血压工人在操作机器时因机器故障导致手臂骨折，此情况应认定为工伤。

2. 直接致伤原因或诱发因素：

   • 若高血压病情突然发作导致受伤（如脑出血摔倒），需根据具体情况判断。若在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡，根据《工伤保险条例》第十五条第（一）项的规定，视同工伤。
   • 若工作强度、压力或环境等诱发了高血压发作进而导致受伤，且能提供充分证据证明这种因果关系，有可能被认定为工伤。例如，长期高强度工作后因高血压发作摔倒受伤，若有相关证据支持，可考虑认定为工伤。但这种情况的认定较为严格，需要充分的医学证据和工作环境评估来支持。

二、工作环境的特殊影响

• 如果高血压患者的工作性质特殊，长期处于高压力、高强度的工作环境，且能够证明这种工作环境对高血压的发病有直接影响，那么在这种情况下受伤可能被视为工伤。但这同样需要充分的医学证据和工作环境评估来支持这种因果关系。

三、视同工伤的情形

• 根据《工伤保险条例》第十五条，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。这一规定同样适用于高血压患者。若高血压患者因病情发作导致上述情况，可认定为工伤。

四、实际操作建议

1. 及时报告与就医：

   • 高血压患者在工作中受伤后，应立即向单位报告，并尽快就医。就医时，应详细告知医生自己的高血压病史以及受伤的具体情况，以便医生准确诊断并出具相关医疗证明。

2. 收集证据：

   • 收集与受伤相关的证据，如现场照片、证人证言、医疗记录等。这些证据将有助于后续工伤认定的申请和审核。

3. 申请工伤认定：

   • 在就医并收集证据后，应尽快向当地劳动保障部门申请工伤认定。申请时，需提交工伤认定申请表、医疗证明、劳动合同等相关材料。

4. 寻求法律帮助：

   • 如果在工伤认定过程中遇到困难或争议，建议寻求专业律师的帮助。律师将能够提供专业的法律意见和协助，确保你的权益得到妥善维护。

总结来说，高血压患者在工作时晕倒摔伤是否能被认定为工伤，需要根据具体情况和《工伤保险条例》的相关规定来判断。在处理此类案件时，建议及时报告、就医、收集证据并申请工伤认定，必要时寻求法律帮助以确保权益得到妥善维护。如果你有进一步的疑问或需要具体的法律帮助，请直接向我咨询。