针对男方家属的处境，建议从以下两个核心方向处理：

1. 明确同居关系法律性质，区分财产与人格权保护
   根据《民法典》第1042条，禁止家庭暴力、侮辱诽谤等行为，此规定不仅适用于婚姻关系，也适用于同居关系。若女方长期辱骂男方，可能构成对男方人格权的侵害，男方或其家属可固定证据（如录音、视频、证人证言），向法院起诉要求女方停止侵害、赔礼道歉，甚至主张精神损害赔偿。
   关于“保姆费”问题，需分情况讨论：

   • 若双方曾书面或口头约定“男方支付费用以换取女方照顾”，可能构成同居期间的财产约定，但需男方举证（如转账记录、聊天记录）；
     
   • 若无约定，女方单方主张“保姆费”缺乏法律依据，男方无需支付。
     

2. 男方家属可采取的具体措施

   • 沟通协商：家属可与女方沟通，明确告知辱骂行为违法，并要求停止；若涉及费用争议，可要求女方提供依据（如照顾的证据、市场保姆价格等）；
     
   • 证据固定：若协商无果，家属应协助男方收集辱骂证据（如录音、视频）、费用支付记录（如有），为后续法律行动做准备；
     
   • 法律途径：
     
     • 若辱骂行为严重（如持续、公开、造成精神损害），可向法院提起人格权侵权诉讼；
       
     • 若女方以暴力、威胁手段索要财物，可能涉嫌敲诈勒索，可向公安机关报案；
       
     • 若男方因辱骂或费用问题想解除同居关系，可协商分割同居期间财产（如共同购置的物品、存款等），协商不成可起诉至法院。
       

关键提醒：同居关系不受婚姻法保护，但双方仍需遵守《民法典》中关于人格权、财产权的规定。建议男方家属优先通过沟通、证据固定解决问题，若矛盾升级，及时寻求法律帮助。如有进一步细节（如辱骂频率、费用金额、是否涉及暴力等），可向我补充说明，我会为您分析具体风险点。