结论：公职人员同事聚餐时，其中一人因喝酒死亡，其他人员是否有责任，需根据具体情况判断，主要看是否存在劝酒行为、是否尽到安全保障义务等。

分析如下：

1. 劝酒行为的影响：

   • 如果聚餐过程中，其他人员存在强行劝酒、恶意灌酒等行为，导致饮酒者过量饮酒并因此死亡，那么劝酒者可能需要承担一定的法律责任。这是因为劝酒行为可能被视为对饮酒者生命健康的忽视，甚至可能构成故意或过失伤害。
   • 具体来说，如果劝酒者明知饮酒者不能饮酒或已表现出醉酒状态，仍继续劝酒，导致饮酒者死亡，劝酒者可能因过失或故意而承担民事赔偿责任，甚至可能面临刑事责任的追究。

2. 安全保障义务的履行：

   • 聚餐的组织者或共同饮酒者，在饮酒过程中及饮酒后，对饮酒者负有一定的安全保障义务。这包括确保饮酒者不因过量饮酒而受到伤害，以及在饮酒者出现醉酒状态时，及时采取合理措施（如送医、通知家属等）以防止意外发生。
   • 如果聚餐的组织者或共同饮酒者未履行这一安全保障义务，导致饮酒者死亡，那么他们可能需要承担相应的法律责任。这种责任可能是民事赔偿责任，也可能是刑事责任，具体取决于未履行义务的程度和后果的严重性。

3. 无过错情况下的责任：

   • 如果聚餐过程中，其他人员没有劝酒行为，且已尽到安全保障义务（如提醒饮酒者适量饮酒、在饮酒者出现醉酒状态时及时采取措施等），那么他们通常不需要对饮酒者的死亡承担责任。
   • 然而，即使在这种情况下，如果饮酒者的死亡与其他人员的行为存在某种间接关联（如提供了饮酒场所、未及时阻止饮酒者驾车等），其他人员也可能需要根据具体情况承担一定的法律责任，但这种责任通常较轻。

建议：

• 在聚餐时，应尊重每个人的饮酒意愿和量，避免强行劝酒或恶意灌酒。
• 聚餐的组织者或共同饮酒者应尽到安全保障义务，确保饮酒者的安全。
• 如果饮酒者出现醉酒状态，应及时采取合理措施以防止意外发生，如送医、通知家属等。
• 在面对类似情况时，建议及时咨询专业律师以获取更具体的法律建议和指导。

后续行动：

• 如果您或您身边的人遇到了类似情况，且对法律责任存在疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律分析和建议。