关于不在本村居住但在外做生意的人能否进入村“两委”工作的问题，这主要取决于具体的资格条件和招聘公告的要求。以下是一些详细的分析和解答：

一、一般原则与规定

1. 户籍与居住要求：

   • 通常，村“两委”干部的选拔会优先考虑本村户籍或长期在本村居住的居民，以确保其对本村情况有深入了解，并能更好地服务村民。
   • 然而，并非所有地区都严格限制户籍或居住地。有些地方可能允许户籍不在本村但在本村有稳定居住或工作经历的人员参与竞选。

2. 资格条件：

   • 除了户籍和居住要求外，村“两委”干部的选拔还会考虑其他资格条件，如年龄、学历、政治素质、道德品质、工作能力等。
   • 候选人需要具备良好的政治素质、道德品质和工作能力，能够胜任村“两委”的工作职责。

二、具体案例分析

以龙门县龙潭镇的公开招聘公告为例：

• 储备范围与人选待遇：公告明确了招聘村（社区）“两委”干部储备人选的数量和人选待遇。
• 资格条件：
  • 报考人员须具备大专及以上学历（村“两委”干部储备人选），社区“两委”干部储备人选须具备本科及以上学历。
  • 除岗位信息表所明确的，“两委”干部储备人选原则上应具有岗位所在村户籍。但户籍不在岗位所在村的，应在该村居住或工作满1年。
  • 这意味着，即使您的户籍不在本村，但如果您在本村有稳定的居住或工作经历（满1年），并且满足其他资格条件，您仍然有可能参与竞选。

三、其他考虑因素

1. 长期外出与履职能力：

   • 如果一个人长期不在本村居住，可能会对其正常履行职责产生一定影响。因此，在选拔过程中，相关部门会综合考虑候选人的履职能力和对本村的了解程度。
   • 有些地区可能明确规定，长期外出或经常不在本村居住的人员不能正常履行职责的，不得确定为村“两委”班子成员候选人。

2. 政策与法规的变动：

   • 需要注意的是，政策和法规可能会随着时间和地区的变化而调整。因此，在参与竞选前，建议您仔细阅读当地的招聘公告和相关政策文件，了解具体的资格条件和要求。

四、建议

• 如果您对进入村“两委”工作感兴趣，并且满足当地的资格条件，建议您积极准备并参与竞选。
• 在准备过程中，您可以深入了解本村的情况和需求，提升自己的政治素质、道德品质和工作能力。
• 同时，您也可以与当地的党组织或相关部门进行沟通，了解具体的竞选流程和注意事项。